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【關于自如】 自如是一家提供高品質居住產品與生活服務的科技公司，成立于2011年10月18日。發展至今，自如已在北京、上海、深圳、杭州、南京、廣州、成都、天津、武漢、蘇州10座城市布局，為數十萬業主與上百萬租客提供服務，管理房源超100萬間。 通過打造涵蓋To C和To B的品質居住產品、智慧生活服務、智能家裝家居、智慧社區組織運營四大板塊，逐步實現城市居住生活領域全鏈條的線上化、數據化、智能化的平臺能力。 旗下擁有包括合租友家，整租心舍、曼舍等分散式居住產品，自如寓、自如驛、自如里等集中式居住產品；同時也為社會提供自如家服，如保潔、搬家、維修等生活服務產品。 【崗位職責】 1、線上：通過自如內網/APP/小程序等各種平臺進行前期獲客，促成房屋的帶看； 2、線下：和客戶約定好合適時間進行房屋線下的帶看，促成簽約； 3、租務處理：針對已簽約客戶出現問題的協助處理解決，做好社區運營等。 【崗位要求】 1、統招本科及以上學歷，雙證齊全，學信網可查； 2、接受25屆：能保證每周正常出勤，答辯期間可請【答辯事假】；接收海外留學，需先提供留服認證。 3、具備結構化思考與溝通能力，有很強的目標意識和自驅力； 4、具備一定同理心，能夠準確把握自如產品優勢和客戶心理，高效整合內外部資源促進業績達成； 5、積極主動，正直誠信。 【薪資構成】 薪資構成：底薪+績效+提成 1. 底薪保障：純無責底薪￥4000/4500（外環4000、內環4500），永久無責底薪，每三個月一次漲薪機會，S6底薪6500； 2、績效 （1）文化價值觀績效：即全勤獎，全勤最低500，業績好提升為1000； （2）品質獎金：客戶滿意度獎金，根據排名不同，一般800，最高1500。 正常出勤、帶看，哪怕沒有成交也會有績效。所以您每月除去提成固定收入在5500左右。 3、提成：￥100-420/單階梯式提成（月均30單）。 4、月薪范圍：新人前3個月平均薪資9-12K，后期穩定后￥11000~20000元，試用期薪資不打折。 【其他】 1、餐補：每月260左右，每天10； 2、房補：前提是入住自如自己的小區房（合租或整租），新人入職后一個月內入住，享免押金、先住后付、200搬家券，在職期間均可享受每季最低1300補貼（住的離工作站越近越高，最高2000），一年一次免費換租，服務費折扣（第一年八折，第二年七折，第五年全免）。 3、社保：入職即繳納，五險一金。 4、帶薪培訓：崗前有五天集中式培訓，帶薪，隨公司一起發放。 5、1對1老帶新：資深管家帶教，幫您迅速上崗。 【崗位亮點】 【平臺大】自如大平臺，給到的成長空間足夠；2023招聘量2000+，晉升空間明朗快速； 【薪資高】薪資待遇優：月薪11-20K（一線伙伴除去管理層的均薪達到了12K，而且是一般入職一個季度后一般就能達到的水平）； 【福利好】福利傲居全行業：租房保障安排；體檢保障安排；節假日福利安排；五險一金（入職即繳納）安排； 【有盼頭】三條晉升路徑給到：①專業路徑：初級客戶管家-中級-高級-資深（想賺錢走這條路就對啦）②管理路徑：管家-經理-總監-戰區總經理（想釋放自己的管理才能，那非你莫屬）③轉崗等：業主管家/渠道管家/中后臺等其他崗位（道路千萬條） 【氛圍優】公司1萬+人基本都為本科優秀伙伴，和專業的人一起做專業的事，快樂自洽