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更新于 6月18日

招聘專員(優秀應屆生可投)

6000-8000元
  • 南京建鄴區
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招3人

職位描述

技術崗位招聘銷售崗位招聘高端崗位招聘助理人力資源管理師人力資源服務互聯網
  1. 崗位職責 1.根據公司各部門用人需求,制定招聘計劃,明確招聘渠道、時間節點及預算安排。 2.拓展并維護各類招聘渠道,如招聘網站、社交媒體、校園招聘、人才市場等,確保招聘信息的廣泛傳播。 3.及時收集、整理應聘者簡歷,依據崗位要求進行初步篩選,確定符合條件的面試人選。 4.與候選人溝通面試時間、地點等信息,協調面試官,組織并參與面試,跟進面試流程,確保面試順利進行。 5.對通過面試的候選人進行背景調查,與候選人溝通薪資待遇、入職時間等細節,發送錄用通知,并跟進候選人入職情況。 6.人才儲備:建立并維護人才儲備庫,對優秀但暫未錄用的候選人進行跟蹤,為公司后續人才需求提供支持。 崗位要求 1.本科及以上學歷,人力資源管理、心理學等相關專業優先。 2.有1年以上招聘工作經驗,熟悉招聘流程,有互聯網、科技等行業招聘經驗者優先,優秀畢業生也可投遞。 3.熟練掌握各類招聘渠道的使用方法,具備良好的簡歷篩選和面試技巧,能熟練使用辦公軟件。 4.具備優秀的溝通協調能力和人際交往能力,能與不同部門、不同層級的人員進行有效溝通。 5.工作積極主動,能承受較大的工作壓力,在招聘高峰期能高效完成工作任務。 6.具有良好的職業道德和保密意識,責任心強,注重細節,有較強的團隊合作精神。

工作地點

南京建鄴區金宸·洞見

職位發布者

晏潔/人事經理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo南京爭鋒信息科技有限公司
南京爭鋒信息科技有限公司(下簡稱:爭鋒信息),成立于2009年6月,注冊資本1273.252萬元。公司始終秉承“品質源于專業?信譽成就未來”的經營理念,堅定不移的以打造口碑為主要手段,致力于為工程、航空、金融等多行業提供軟件開發業務、智能升級咨詢和解決方案。先后獲得CMMI3、ISO27001、ISO9001、國家高新技術企業等多項資質認證。爭鋒信息理念先進,技術團隊能力突出,在人工智能及大數據平臺建設、微服務化軟件開發及改造業務方面經驗豐富。爭鋒科技深度參與了工信部網絡安全發展研究中心、中國航空、江蘇國稅、華泰證券、南方基金、東吳證券、中國金融期貨交易所等核心軟件平臺的開發與智能化改造項目。公司主要產品包括:人工智能及大數據平臺、真實用戶智能感知項目、證券業一體化性能測試平臺等。爭鋒信息擁有一支具有較強發展潛力的研發隊伍。公司管理層由資深技術及管理精英組成,核心團隊中海歸及博士學歷人員超過6人。爭鋒科技重視人才的培養及國際化技術交流,與中美多所著名高校和企業有著深入的合作關系;爭鋒科技提供一個寬松的環境以充分調動員工的積極性和創造性,不斷創新、追求領先技術的氛圍給員工帶來了成就感。
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