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工作職責 一、【薪資待遇】 1、薪資架構：無責任底薪（3000-4000）+提成（14%-22%）+1000績效+統招大專學歷補貼（800元/月，入職前半年享有）+飯補（200元/月） 2、員工待遇：入職當月繳納五險一金，每年4次調薪，帶薪年假10-15天。 3、培訓體系：帶薪培訓，師徒制帶教，一對一教學；另有企業專職培訓師，新人培訓+成長計劃培訓+外部培訓+拓展培訓+管理領導培訓，全方位助你成長。 4、額外獎金：月TOP獎、季度較佳銷售團隊獎、進步較快新人獎、較佳員工獎等+年終獎等。 5、晉升渠道：內部良好的晉升通道，專業銷售顧問和團隊管理雙向晉升通道，任人唯賢。 崗位職責： 1、通過地推面銷模式聯系企業用戶，為區域內有需求的客戶推薦公司套餐產品，完成月度/季度銷售任務； 2、及時高效處理客戶問題與突發事件，維護客情； 3、日常有效進行客戶關系維護（包括不限于賬號代操作、產品指導、招聘指導），進而提升客戶轉續率，對客戶口碑滿意度負責； 4、為客戶定制方案，跟進回款，開發、維護、鞏固、提升與客戶的關系； 5、與客戶保持良好溝通，及時收集和反饋客戶信息，積極協調和統籌公司內外資源，不斷提升客戶滿意度； 6、與客戶及公司各支持部門保持良好溝通；掌握催款技巧，控制應收款額度, 加快銷售資金回籠； 7、完成上級交辦的其他工作。 任職資格： 1、大專及以上學歷，1年以上地推/面銷工作經驗，有銷售經驗學歷可放寬； 2、價值觀正，抗壓力強，溝通表達能力和學習能力強； 3、思維敏捷，積極主動，能準確把握產品優勢及客戶心理。 任職資格 【崗位要求】 1、學歷要求：大專學歷要求，可接受應屆生和實習生，18-27歲（團隊都是90后，氛圍一級棒！）。 2、經驗要求：無經驗要求，面銷經驗優秀考慮。 3、面試流程：面試當天即可出面試結果，最快一周內可以安排入職！