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一、公司銷售規劃工作 1、參與制定公司銷售政策工作； 2、參與修訂公司銷售管理制度工作； 3、結合公司產品市場的銷售情況，對公司的銷售政策及管理制度提出優化及完善建議，并參與具體政策和制度的調整工作，確保公司的銷售政策和管理制度適應市場的發展需求。 二、協助董事長開展具體銷售管理工作 1、實時掌握公司各區域銷售工作開展情況，按時向董事長匯報公司各區域銷售數據、銷售工作開展情況； 2、及時收集公司各區域銷售工作開展情況、銷售數據和市場信息等資料，為董事長的銷售管理工作提供具體數據或依據； 3、根據董事長對公司各區域銷售工作的指示或工作安排，負責傳達具體工作指示或安排并督促相 關工作的落實情況，及時將工作的進展情況反饋董事長。 三、日常管理及事務工作 1、負責公司內部日常協調工作，做好各部門之間的工作溝通和協作，使各部門之間的工作能順暢開展； 2、做好董事長的各項日程安排工作，含：工作安排、會議安排、接待安排、行程安排等事項工作； 3、參與董事長各項業務談判工作，做好相關談判準備工作、記錄好具體談判信息、落實好各項談判需跟進的工作等； 4、協助董事長做好公司客戶維護工作； 5、協助董事長管理公司各項重要工作，對公司月度、季度、年度的重點工作負責督辦、指導、協助，做好具體跟蹤管理和督導工作，確保公司各項重要工作的開展和落實。 任職要求： 1、年齡30-45歲 大學本科及以上學歷，市場營銷、金融等相關專業 2、3年以上商貿公司銷售管理相關工作經驗 3、具備良好的溝通協調能力、具備數據分析能力 4、熟練掌握辦公軟件應用、PPT編寫等 5、工作原則性強、保密意識強 6、有嚴密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強的統籌協調能力及表達能力