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一、崗位職責 （1）負責學校辦學、校園餐等成本費用審核及完善資金管理核算體系，編制與分析相關報表，提出財務建議。 （2）負責學校固定資產及物資的計量與盤點、成本管理與控制，編制相關財務統計分析資料。 （3）負責學校成本費用預算編制與管理，開展財務預算分析。 （4）負責保管會計憑證、賬簿、報表等會計檔案；配合做好各類審計和檢查等工作。 （5）負責學校各類經濟合同中財務條款的初審工作。 （6）完成領導安排的其他工作。 二、任職條件 （1）具有財會或相關專業大學本科及以上學歷，取得初級會計職稱證書。 （2）熟練運用財務軟件，能夠進行財務數據分析和報表制作。 （3）具備良好的溝通能力和團隊協作精神。 三、招聘流程 資格審查——初試——復試——背景調查和體檢（按照面試成績從高到低次序確定）——公示——正式聘用 特別聲明：資格審核貫穿招聘全過程，應聘人員應對提交材料的真實性負責，任一環節發現不符合資格條件或弄虛作假的，立即取消應聘或聘用資格，情節嚴重的可追究其法律責任。 四、薪酬福利 1、多勞多得，優績優酬。 2、按國家政策購買五險一金，額外提供商業保險及工會互助金。 3、提供教師宿舍、營養三餐。 4、教師子女就讀優惠，讓每一個教師子女享受最優質的教育。 5、形式多樣的工會福利、精彩紛呈的工會活動。 6、教師成長空間 （1）定期系統性教師培訓，與專家同行，助力教師成長； （2）多元化特色課程，促進師生可持續發展； （3）教師職稱評定、評優晉級渠道暢通； （4）合理的崗位晉升機制，提供各種發展機會。