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職位描述 1.崗位職責： （1）針對公司現有業(yè)務進行渠道客戶維護、跟進與服務； （2）負責所轄區(qū)電信客戶經理的對接和支撐工作，與該地區(qū)主要客戶經理建立長期、穩(wěn)定的合作關系，并負責該地區(qū)空白市場的開發(fā)工作； （3）負責所轄地區(qū)的市場調研、數據信息的收集分析等； （4）負責對所轄區(qū)的客戶管理、人員培訓、市場指導等； （5）負責與電信公司各項目負責人的對接工作 （6）總經理安排的其他臨時性事務 2.任職要求 （1）統(tǒng)招專科以上學歷，年齡35歲以下，有一定的工作經歷者優(yōu)先； （2）具有較好的溝通能力和談判技巧，思維敏銳、積極主動，善于分析總結；（3）充分利用有效的溝通手段和溝通策略，保持與客戶聯(lián)系和調動客戶資源；（4）熱愛銷售、誠信務實、自信，有較強的團隊精神和抗壓能力，心理素質佳、有激情； （5）有三大運營商相關工作經驗者優(yōu)先； （6）能接受省內出差，男女不限； 3.福利待遇： （1）周末雙休、法定假日休息、五險一金、公司團建、生日福利；