職位描述
招聘員工關系人事培訓中級人力資源管理師高級人力資源管理師助理人力資源管理師
崗位職責：
1、負責普工、職員、技術人員招聘工作；
2、負責培訓工作跟進；
3、負責職員考勤管理；
4、負責勞動合同續簽、退休返聘協議簽訂等；
5、人事檔案管理；
6、公司企業微信、OA系統等人事信息完善、管理；
7、協助部門其它部門人事行政類工作。
任職要求：
1、大專以上學歷，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業優先；
2、1-3年人事行政相關經驗，制造業行業經驗優先；
3、熟練掌握辦公軟件（Word、Excel、PPT）；
4、具備良好的溝通協調能力、抗壓能力及服務意識；
5、有小汽車駕駛證優先考慮；
6、有BOSS、智聯等招聘平臺使用經驗。
崗位福利：
1、購買社保，節假日福利；
2、公司食堂，包中餐、晚餐；
3、獨棟辦公樓，辦公環境舒適。
工作地點
中山市歐博爾電器有限公司
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職位發布者
黃先生/人力資源專員
剛剛活躍立即溝通
中山市歐博爾電器有限公司中山市歐博爾電器有限公司創立于2010年，位于粵港澳大灣區小家電之鄉中山市南頭鎮，是廣東省高新技術企業、廣東省專精特新中小企業、廣東省“守合同重信用”AAA級企業、廣東省知識產權示范企業、中山市工程技術研究中心、中山市企業技術中心、中山市專精特新中小企業，本公司是一家集研發、生產和銷售于一體的家用電器制造公司。歐博爾電器科技園新建20條智能化總裝生產線、自動化注塑車間和五金沖壓車間以及符合GS、UL標準的綜合測試中心，以保證產品質量，進一步滿足客戶需求。10多年來，我們專注于空氣炸鍋、蒸汽烤箱、絞肉機、原汁機、咖啡機等西式廚房小家電的自主設計、研發、生產和銷售。公司通過ISO9001質量體系及BSCI、Sedex、Smeta、WALMART等社會責任體系認證，產品遠銷美國、歐洲、亞洲等80多個國家和地區。公司擁有130多項產品外觀專利、90多項實用新型專利及24項發明專利，并多次榮獲國內重大設計獎項。公司秉持“誠信、創新、學習、感恩、超越、奉獻”的發展理念，始終堅持中高端家用電器制造商的市場定位，致力于成為小家電領域的標桿企業。
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