職位描述
保險(xiǎn)業(yè)面銷(xiāo)對(duì)公業(yè)務(wù)個(gè)人業(yè)務(wù)銀行保險(xiǎn)培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)
一、工作內(nèi)容
1、對(duì)接企業(yè)客戶(hù)，并且根據(jù)客戶(hù)需求，提供一攬子企業(yè)員工福利保障規(guī)劃與服務(wù)
2、為合作企業(yè)的員工及家屬提供員工家庭福利保障規(guī)劃和服務(wù)、積極拓展市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)和積累客戶(hù)，樹(shù)立和維護(hù)公司品牌形象
二、公司福利
1基本薪資+績(jī)效薪資(與業(yè)績(jī)直接掛鉤，無(wú)上限)+年終獎(jiǎng)金2六險(xiǎn)二金：五險(xiǎn)一金(基礎(chǔ)保障)+補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)(可進(jìn)一步報(bào)銷(xiāo)醫(yī)療費(fèi)用，對(duì)重大疾病有特殊保障)+企業(yè)年金(解決未來(lái)養(yǎng)老需求)；
3.員工家庭彈性化福利：可根據(jù)員工自身需要，以?xún)?yōu)惠價(jià)格為家庭成員配置醫(yī)療及意外保障；
4.其他福利：節(jié)假日福利+社團(tuán)活動(dòng)+不定期團(tuán)建+優(yōu)秀員工國(guó)外游
職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、采暖補(bǔ)貼、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期團(tuán)建、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、出國(guó)游
職位亮點(diǎn)：六險(xiǎn)二金合同制
工作地點(diǎn)
北京朝陽(yáng)區(qū)東三環(huán)北路38號(hào)院1號(hào)20層
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職位發(fā)布者
姚女士/高級(jí)綜合督訓(xùn)
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泰康養(yǎng)老保險(xiǎn)股份有限公司北京分公司
泰康養(yǎng)老保險(xiǎn)股份有限公司成立于2007年8月10日，注冊(cè)資本40億元，目前在全國(guó)范圍內(nèi)設(shè)立了34家分公司。累計(jì)服務(wù)企業(yè)客戶(hù)超42萬(wàn)家，服務(wù)企業(yè)員工數(shù)超3400萬(wàn)人次。泰康養(yǎng)老產(chǎn)品線(xiàn)全面對(duì)接國(guó)家醫(yī)養(yǎng)三支柱，致力于為廣大雇主和雇員提供企業(yè)/職業(yè)年金、團(tuán)體壽險(xiǎn)、團(tuán)體意外險(xiǎn)、團(tuán)體及個(gè)人健康保險(xiǎn)、團(tuán)體及個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)、個(gè)人稅優(yōu)健康保險(xiǎn)等一攬子福利醫(yī)養(yǎng)解決方案。泰康養(yǎng)老始終秉承“專(zhuān)業(yè)化、規(guī)范化、國(guó)際化”的企業(yè)理念。近年來(lái)，在鞏固企業(yè)員工福利和企業(yè)年金業(yè)務(wù)等核心競(jìng)爭(zhēng)力的基礎(chǔ)上，不斷創(chuàng)新商業(yè)模式，豐富產(chǎn)品鏈條，優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)。截止2019年12月，泰康已參與到全國(guó)28個(gè)省107個(gè)地市的大病保險(xiǎn)、精準(zhǔn)扶貧、長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)等民生服務(wù)中，累計(jì)服務(wù)民眾超過(guò)2億人次。泰康企業(yè)年金服務(wù)資產(chǎn)累計(jì)突破5400億元，年金一級(jí)央企客戶(hù)累計(jì)達(dá)59家，累計(jì)服務(wù)企業(yè)客戶(hù)超42萬(wàn)家，服務(wù)企業(yè)員工數(shù)超3400萬(wàn)人次，累計(jì)理賠金額超236億元。作為市場(chǎng)中率先對(duì)接中國(guó)養(yǎng)老保障體系第二、第三支柱的養(yǎng)老保險(xiǎn)公司，泰康養(yǎng)老始終致力于為廣大企業(yè)、企業(yè)員工個(gè)人及家庭提供健康、養(yǎng)老、保障等全方位的員工福利計(jì)劃，通過(guò)建立一支高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化、有價(jià)值的團(tuán)隊(duì)，持續(xù)為客戶(hù)提供更完善、更人性化的產(chǎn)品和服務(wù)，打造“企業(yè)員工福利一攬子解決方案最佳供應(yīng)商”，形成服務(wù)優(yōu)質(zhì)、管理規(guī)范、運(yùn)作安全、投資高效的金字招牌。
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