崗位職責:
1、 全面負責門店管理及運作,能從容應對解決突發情況,提高顧客滿意度;
2、 負責完成公司制定在各項經營指標;
3、 擬定門店在工作計劃及工作總結,對門店QSC負責。
4、 負責員工和管理組培訓,對培訓結果負責。
5、 具有關工作經驗、3年以上餐飲管理崗位工作經驗;
6、 工作積極主動,有出色在團隊組織和協調能力
7、 能獨立控制整個門店的運營工作(員工招聘、培訓、團建、成本控制、食品安全等),能吃苦耐勞,具有較強責任心,對餐飲行業充滿熱情或熱衷于餐飲行業;
8、 有較強在團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大在工作強度和工作壓力;
任職資格:
1、大專以上學歷,優秀者可放寬學歷要求,形象氣質佳;
2、熟悉餐廳管理和服務方面的知識,具有熟練的服務技能;
3、有較高的處理餐廳突發事件的應變能力及對客溝通能力;
4、熱愛服務工作,工作踏實、認真,有較強的事業心和責任感。
5、3年以上餐飲連鎖店并且獨立帶店經驗
福利待遇:
(1)基礎福利:新員工入職就可以購買五險一金,外加商業保險,入職享有全勤獎;
(2)文化活動:每年至少一次國內旅游、定期部門團建活動、下午茶;
(3)生活保障:包住、包吃;
(4)有薪假期:法定節假日、年假、探親假、生日假、產假、病假等;
(5)發展空間:一年兩次的加薪/晉升機會,管理崗位空缺優先考慮內部晉升;
工作地址:八合里深圳區域門店