職位描述
新能源
崗位職責:
1、本科及以上學歷，理工科類相關專業，3年以上工作經歷；
2、掌握SAP系統MM,PP模塊操作及業務邏輯者優先考慮；
3、具有良好的溝通及協作能力；
4、原則上年齡不超過35周歲，近兩年績效積分≥12分，無D、E績效等級。職業發展等級為C3及以上。
任職要求:
1、負責國內外大儲、工商業儲能項目的產品MPS主計劃的制定及評審，溝通協調產供平衡，跟進MPS主計劃落地。
2、供應鏈資源沖突問題的提前識別與有效解決，合理利用制造產能資源與物料供應能力，保障項目交付。
3、有效拉通研發、項目、集采、制造、運營等相關人員，通過例會、現場督辦等措施，推動項目交付。
4、計劃領域信息化推進，搭建工廠間交易模式，推動SAP系統需求異常的處理，組織項目賬務確認收入及異常解決。
5、基于公司要求，合理規劃各基地產值，并跟進落實、匯總記錄。
6、編制及更新主計劃相關報表。
工作地點
株洲天元區高科總部壹號
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職位發布者
伍女士/HR
三日內活躍立即溝通
中車株洲電力機車研究所有限公司
中車株洲電力機車研究所有限公司（簡稱“中車株洲所”）始創于1959年，前身是鐵道部株洲電力機車研究所，現為中國中車股份有限公司一級全資子公司。中車株洲所下屬十大主體，擁有兩家上市公司、十一個國家級科研創新平臺、三個企業博士后科研工作站、五個海外技術研發中心、十一家境外分（子）公司。公司擁有近7000名研發人員，1名中國工程院院士、240余名博士、3000余名碩士。中車株洲所堅持創新驅動發展，積極貫徹“科技強國”、“交通強國”、“3060碳達峰碳中和”、“海洋強國”等國家戰略，立足交通和能源領域，積淀了“器件、材料、算法”三大內核技術，打造了軌道交通、新材料、新能源、電力電子器件、汽車電驅、海工裝備、工業電氣、智軌快運系統等八大產業板塊。中車株洲所全面深化國企改革，改革實踐入選國務院國資委《改革樣本：國企改革“雙百行動”案例集》。通過不斷改革創新，企業發展活力、動力不斷增強，近兩年公司年均營收400億元，利稅貢獻近50億元，創造了顯著的經濟社會效益。創新不止，領跑不息。面向“十四五”，中車株洲所矢志成為交通和能源領域的世界一流企業，朝著打造“科技引領、行業一流、高端、高效、高質量”的國際化產業集團目標不懈努力。
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