職位描述
招聘員工關系薪酬福利人力資源管理員人力資源服務社團/組織/社會保障
職位描述:
1、負責人員招聘管理、員工關系管理等工作；
2、負責雇員的招聘、面試以及管理工作，招聘渠道評估以及拓展工作；
3、完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷，人力資源管理、勞動關系、勞動與社會保障專業；
2、 1-2年工作經歷
3、熟悉人力資源工作1-2個模塊的工作流程、法律規章等；
4、身體健康，性格開朗，有較強的人際溝通、協調能力，責任心強。
工作地點
常州武進區伊曼達電子
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職位發布者
李娜/經理
昨日活躍立即溝通
常州市特斯達電子科技有限公司常州市特斯達電子科技有限公司是一家做測試產品以及動力接頭的廠家，產品涉及：香蕉插頭，測試鉤針，面板插座以及接線柱，測試導線，鱷魚夾，BNC插頭，電機，動力接插件，動力接線。公司擁有20年的測試類接插件的生產經驗，年產各類接插件數超億。廣泛應用于教學儀器（普教、高教），電力電工測試儀器，汽車測試儀器，醫療儀器等。穩定的產品質量和超高的性價比，為我們贏得了諸多客戶的青睞。目前我司產品65%以上出口，遠銷全球100多個國家與地區，服務于全球近1000家企業。
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