雇員點評標簽
職位描述
渠道銷售面銷/陌拜房地產中介租賃服務咨詢服務
一、職位基本信息
1.職位名稱：置業助理
2.工作地點：深圳全區域都有門店，可以就近安排
3。應屆生入職可報銷來程車票
二、崗位職責
- 負責收集、整理附近社區樓盤及商圈信息，為客戶提供置業前期的信息咨詢服務，滿足客戶需求。
- 積極開展房客源開發工作，做好客戶與房源的積累及維護，熟練運用樂有家 APP 等數字化大平臺，深入精耕社區及商圈，為交易雙方提供專業的房產交易服務解決方案，全力促成交易。
- 在平臺的強大支撐下，與團隊成員搭檔作業、組團服務，致力于為簽約雙方降低交易成本，有效控制交易風險，為客戶定制科學合理的置業規劃，與客戶建立長久友好、良性循環的合作關系。
三、任職資格
- 年滿十八周歲，專業不限，工作經驗不限。
- 性格開朗外向，富有激情，工作態度嚴謹認真。
- 具備吃苦耐勞的精神，有強烈的責任心，勇于接受挑戰，具有較強的溝通能力。
- 高度認同公司文化，嚴格遵守公司制度，自覺服從公司管理。
- 特別說明：公司招收退伍軍人，并已開通轉業軍人綠色通道。
四、薪資待遇
（一）薪酬體系
- 1.新手培養期（按學歷定薪前三個月無業績考核）
- 本科學歷：最高薪酬 9000 元，其中底薪補貼績效 6000 元 + 3000 元職務績效。
- 大專學歷：最高薪酬 8000 元，其中底薪補貼績效 5000 元 + 3000 元職務績效。
- 2.發展期
- 薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業績獎金。發展期初期深圳定崗 A1（4600 元）-A7（11000 元），業績獎金核算比例為 55%-80%，上不封頂。
- 公司真實數據：入職滿 1 年的經紀人近一年平均月薪 22375 元，入職滿 1 年的店長近一年平均月薪 27978 元。
（二）福利待遇
- 畢業當年及畢業一年內的大學生可享受免傭租房政策，應屆畢業生到崗報到時可按公司標準報銷一次來程路費。
- 為員工繳納五險一金，提供帶薪假期、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策。
- 組織豐富多彩的員工文體活動。
- 為員工提供住宿解決方案。
五、培訓及晉升機制
（一）培訓支持
- 公司擁有成熟的線上線下一體化培訓體系，每年投入 2 億培訓專項經費，擁有 1000 + 培訓基地、2000 + 豐富課程、3000 + 培訓講師。
- 為新員工提供一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬 “星火計劃” 人才工程等，助力員工更快成長。
（二）晉升通道
- 公司有明確的晉級晉升標準和后備培養機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標。
- 晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發展。專業方向最高可晉級為置業總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁。
六、團隊特色
- 公司屬于集團化企業，打造學習型組織、創業型團隊，擁有開放型文化。
- 團隊年輕化，成員具備職業化風貌，注重專業化協作，實行扁平化管理，文化陽光透明，人際關系簡單真誠。
工作地點
深圳龍崗區樂有家(龍珠花園分行)
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職位發布者
鄧亞杰/深圳樂有家控股有限集團HR主任
剛剛活躍
深圳市樂有家控股集團有限公司
樂有家控股集團為“以房地產經紀為龍頭、金融和互聯網為兩翼”的大型企業集團，成立于2008年，總部位于深圳市，以“立足大深圳、密布珠三角、服務全中國”為發展戰略，在深圳二手房市場占有率穩居行業第一，粵港澳大灣區多個城市市占率穩居行業前列。集團旗下擁有“樂有家”、“順聯擔保”、“萬順通資產”、“家家順物聯科技”等優秀品牌，業務涵蓋二手房買賣、房屋租賃、項目策劃、新房代理、人工智能、資產管理、金融服務等領域，獲得“中國十大品牌中介機構”、“全國優秀房地產經紀機構”、“年度最佳雇主”、“最值得信任的地產經紀品牌”、“廣東省誠信企業”、“最具影響力雇主”等殊榮。集團始終堅持“真誠正義，先人后己”的核心價值觀，積極推行“真服務、真保障”服務戰略，為客戶提供及時精準、專業可信、高效超值的房產交易全價值鏈服務。通過運用互聯網、人工智能等新技術，打造線上線下一體化的E2E智能生態系統，致力于為客戶打造房產交易全過程、全網絡、全家庭生命周期的極致服務體驗。集團以“立足大深圳、密布珠三角、連鎖全中國”為發展戰略，有效整合全國各項資源，實現“有家的地方就有樂有家”的宏偉愿景！
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