雇員點評標簽
職位描述
英語流利溝通
1.負責總部對子公司授權、人力制度標準制定，及子公司人力制度審核；
2.負責子公司年度編制、人力預算審核；
3.參考總部對子公司授權，對P8/總監及以上關鍵崗位人員管理；
4.負責外派人員管理；
5.負責薪酬調研及標準、調薪機制、獎金審批；
6.負責合規審計；
7.負責海外綠地投資、并購等子公司成立階段人力相關工作落地等。負責總部對子公司授權、人力制度標準制定，及子公司人力制度審核
任職要求:
1、3年以上工作經驗；
2、英語可以作為工作語言
工作地點
濟南歷下區金鱗企業家1號樓
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職位發布者
劉女士/招聘經理
剛剛活躍立即溝通
臨工重機股份有限公司臨工集團始創于1972年，是裝、挖、鏟、運、鉆、高空等門類齊備的工程機械制造商，全球最大的輪式裝載機商和中國工程機械排頭兵企業，瑞典沃爾沃集團和山特維克集團的合作伙伴。臨工重機股份有限公司（臨工重機），是臨工集團控股公司，2012年成立，位于濟南市高新區，先后榮獲高新技術企業、山東省制造業單項冠軍、山東省瞪羚企業、濟南市智能制造示范試點企業等稱號。臨工重機以“成為國際化的行業領先者”為愿景，堅持“效率至上、科技領先”的發展理念和“服務制勝”的服務理念，始終堅持開拓創新、穩中求進，以“可靠承載重托”的企業擔當，持續為全球客戶提供最優質的產品和服務。連續三年榮獲“中國高空作業設備制造商5強”、“全球工程機械制造商100強”、“中國工程機械制造商30強”等多項殊榮，行業地位不斷凸顯。公司聚焦八大產業領域：礦山機械、高空機械、特種機械、金融及租賃、數字化產業、新能源產業等。主要產品有全系列剪刀式/臂式高空作業機械、全系列寬體礦車、鑿巖鉆機、井下鏟運機、叉裝車等100多個品種系列。營銷網絡遍布全球80+國家和地區，連續多年實現全球高空作業機械增長率第一，全球礦車市場占有率第一
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