工作時間:周二~周六(周日周一雙休)
1、運用獨有的教學方法教授7-14年齡段學生;
2、組織并實施教員及助教進行集體備課;
3、組織并實施公開試聽課的演講;
4、積極參加學校和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
5、負責教學教務以及家長溝通等工作;
6、完成校長布置的其它工作。
1、系統的入職培訓:公司為新入職的員工提供系統的培訓,便于員工迅速融入團隊、開展工作。
2、標準化的工作:公司將員工的成功經驗固化為“標準工作流程”等,使新員工能夠迅速上手、做出業績、復制成功。
3、規范的管理制度:公司堅持以事業凝聚人、以愛心團結人、以機制穩定人,形成了一套健全的管理制度。
4、具有競爭力的薪酬體系:公司有一套完善的薪酬體系和晉級機制,始終堅持以結果為導向的原則,為有能力的員工提供充分的發展空間。
5、完善的福利保障:公司與員工簽訂正式勞動合同,按規定繳納五險。