雇員點評標簽
職位描述
互聯網金融個人客戶（2C）單雙休無責底薪銀行信用卡
國有銀行優質數據，銀行系統銀行資源
工作內容：公司機器人外呼接線的意向客戶，再轉接給我們服務人員，我們負責給客戶詳細介紹信用卡分期業務。減少客戶用款還款壓力 （電話客服，有提供專業性話術，更容易上手）
?任職要求：
1.年齡在18-38周歲之間 ；
2.大專及以上學歷，專業不限 ；電銷經驗豐富者可放寬至中專及高中(要求必須有學歷畢業證原件或原件照片及復印件，大專以上需提供畢業證及學信網的驗證報告)；
3.普通話標準，良好的溝通表達能力。
4.有良好的心理素質和抗壓能力。
?福利待遇：
1.新員工入職保底4000兩個月，底薪+績效+提成（2000-20000元）。1-3個月員工平均薪酬4500元，3個月以上員工均薪酬7000元，上不封頂。另公司會在不同月份制定相關現金激勵政策，驚喜多多，激勵多多；
3.購買五險，日常工作時間早上九點到下午六點半
4.法定節假日放假
5.公司統一安排員工技能提升培訓、能力培訓，提供節日福利，提供崗位晉升、一線城市發展、出國深造機會；
晉升空間：員工→組長→主管→項目經理→總監；
工作地點
青羊區中國建設銀行(成都岷江支行)4樓
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職位發布者
曾女士/主管
昨日活躍立即溝通
勤為科技有限公司
勤為科技有限公司成立于2003年，總部位于四川成都，注冊資金1億，現有員工8000余人，公司國內下設北京、上海、廣州、深圳、杭州、四川、?？?、貴陽、海南等41個分公司及海外4大基地；勤為科技是商務流程外包行業整合方案提供者，為通信運營商、銀行、互聯網及科技等領域的巨頭客戶、提供高標準、廣覆蓋及全流程的外包服務公司，公司具備工信部頒發的“中華人民共和國增值電信業務經營許可證（全國呼叫中心業務許可證）”等資質，通過了ISO9001質量管理體系、ISO27001信息安全體系等認證，是成都金融服務外包協會創始會員、成都市外包服務協會理事會員，負責運營中國呼叫中心行業人才標準“客服聯絡咨詢師”項目，也是呼叫行業企業標準CCOM編寫單位之一，并入選國際外包專家協會( IAOP) 2020年全球外包100強榜單，并被評選為“全明星獎”企業。
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