雇員點評標簽
職位描述
快速消費品人力資源服務
崗位職責：
1、負責薪酬體系的建立和完善，包括薪資結構、薪酬標準及調整機制；
2、制定并實施績效考核方案，確保績效管理系統的有效運行；
3、定期進行薪酬市場調研，分析競爭對手的薪酬水平，為公司薪酬決策提供依據；
4、處理員工薪酬相關的咨詢和投訴，確保薪酬政策的公平性和透明度；
5、負責薪酬數據的統計與分析，編制相關報表，為管理層提供決策支持。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，人力資源管理或相關專業優先；
2、至少3年薪酬績效管理工作經驗；
3、熟悉國家勞動法律法規，了解薪酬福利政策；
4、具備較強的溝通協調能力和數據分析能力；
5、工作細致認真，具有較強的責任心和服務意識；
6、能夠熟練使用辦公軟件，如Excel等。
工作地點
蕪湖繁昌區溜溜果園集團(橫山大道)
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職位發布者
田聰/人事經理
昨日活躍立即溝通
溜溜果園集團股份有限公司溜溜果園集團股份有限公司是致力于青梅科研、種植、加工、營銷于一體的果類天然食品現代化集團企業，是農業產業化國家重點龍頭企業，青梅國家創新聯盟理事長單位，并榮膺中國輕工業百強企業、國家綠色工廠、國家級電子商務示范企業，“十四五”首批國家先進制造業和現代服務業融合發展試點企業。溜溜果園集團秉承““讓世界共享‘梅’好”企業使命，以青梅產業為內核，引領中國果類天然食品創新發展，持續發力品類創新、不斷豐富產品矩陣，構建產業鏈價值鏈一體化競爭優勢。旗下品牌“溜溜梅”已成為中國青梅食品領導品牌，產品銷售覆蓋全國，并遠銷美國、澳大利亞、日本、韓國、東南亞等幾十個國家和地區。 2022年投建梅凍智能工廠，開創“天然梅凍”品類，已成為中國新一代天然果凍品類第一品牌， 2023年新建現代化西梅工廠，已奪國內西梅果干品類市占第一，2024年引進德國博世設備和技術創新開發“打梅打”輕功能軟糖項目，進軍水果軟糖品類賽道。
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