薪資福利:
1、薪資待遇:底薪3000+績效提成,3000—5000 上不封頂,根據人事工作能力和經驗
2、免費包住宿,宿舍干凈整潔,配套設施齊全,擁有獨立的廚房做飯、衛生間、客廳,宿舍距離公司步行8分鐘路程
3、上班時間早8:30—6點,午休2小時,上6休1,周末單休,國家法定節假日休息(按照國家規定正常放假),休息期間公司人事部會組織多種業余活動;
4、年終大獎,定期聚餐,員工生日,節日禮物,外出旅游;
一、任職要求:
1、形象好,氣質佳,善于與人交流,年齡在26周歲以下;
2、普通話流利,有無人事崗位經驗均可;
3、熟悉公文寫作格式,熟練運用OFFICE等辦公軟件;
4、工作仔細認真、責任心強、為人正直;
5、有熱情,親和力強,工作能動性強,認真負責任
二、崗位職責:
1、確定公司年度招聘計劃,與部門溝通招聘需求負責招聘工作;
2、選擇并且維護線上招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發布招聘廣告;
3、篩選簡歷,帖子發布,組織、安排面試,并且進行約面初試;
4、進行薪資談判、安排候選人入職,以及安排體檢;
5、候選人進入公司后,對試用期員工進行試用期溝通;
6、辦理勞動關系中相關手續(報到,轉正,調動,離職);
7、領導交辦的其他事情。