工作內容與職責:
1. 通過運用所掌握的老年慢病與常見疾病護理、康復(如認知癥照護、骨關節康復等)相關專業技能,獨立開展、完成相關專業居家康復護理工作項目,如服務標準及服務流程制定、服務內容及操作標準制定、相關培訓課程開發及實施,具體服務實施的跟進以保證服務項目的落地等;
2. 熟悉與了解居家康護專業知識體系,能夠獨立完成居家康護專業知識的整理、授課與培訓。結合市場對居家康復護理的實際需求和變化,在專業實現上不拘泥于臨床或養老院內護理及康復知識的限制,并積極主動學習新的專業知識及專業進展,通過獨立分析思考,敢于創新性地在實踐中不斷運用、總結及提升完善,助推公司在居家康護專業技術領域的進步與發展;
3. 通過具備的良好的相關專業康復及護理知識,能夠根據授課對象的不同,靈活調整授課與溝通技巧,達到良好的培訓效果。
4. “以客戶為中心”,熟悉掌握公司各中心相關標準服務產品及服務流程、規范,依據工作需要為各中心提供專業技術支持與賦能,包括為其客戶提供各項康護、照護服務,并確保服務品質;
5. 協助上級及部門同事進行居家康護、照護領域專業建設及培訓工作,為一線服務人員提供專業支持與賦能;
6. 積極完成上級布置的其他工作及相關事宜。
任職條件
1. 本科以上學歷;醫療/護理/康復相關專業,并具備相關專業資質證書;
2. 具有5年以上臨床醫療、臨床護理、康復治療、健康管理等工作經驗,具有3年以上養老院認知癥照護經驗或臨床康復科室工作經驗,曾接受過認知癥照護或老年性疾病康復護理系統化培訓者優先;
3. 正直敬業,有高度的責任心與自驅力,具備卓越的服務意識;
4. 擅于與人溝通交流,具備優秀的團隊協作能力;
5. 具備很強的的主動學習能力,在原有的醫療/康復/護理專業理論與實踐能力基礎上能積極擁抱變化接受新的挑戰;
6. 具備熟練的應用office辦公軟件能力,有課件制作、短視頻制作等能力優先;
7. 有教師證者優先。