職位描述
招聘員工關系培訓
1、負責招聘渠道的拓展、維護及網絡招聘信息的發布和更新；
2、按照各部門的招聘要求，發布招聘信息，候選人簡歷的篩選、挖掘，面試預約及面試結果匯報；
3、協助辦理員工入職及轉正、調動、離職等異動手續；
4、協助公司培訓工作的開展，包括但不限于年度培訓計劃的制定，跟進實施以及培訓效果的評估；
5、完成領導安排的其他工作。
任職要求：
1、2年以上人力資源相關工作經驗，本科及以上學歷；
2、熟悉人力資源六大模塊，勞動法及相關法律法規。
3、擅長招聘模塊，能承受一定的工作壓力。
4、具有較強的責任心，優秀的語言和文字表達能力，有較好的韌性及沖勁，善于溝通及協調處理人際關系；
5、具備系統思維、創新思維、成熟的心智，良好的傾聽、表達、反饋、跟進能力。
工作地點
京口區鎮江新區丁卯南緯二路
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職位發布者
洪女士/招聘主管
立即溝通
鎮江賽爾尼柯自動化股份有限公司鎮江賽爾尼柯自動化股份有限公司創辦于2008年，是一家專業從事船舶與海洋工程電氣自動化產品研發、生產和銷售的船舶配套企業。公司主要產品包括船舶與海洋工程電氣設備（供配電和船載岸電）、自動化系統等。務實進取，誠信雙贏，公司致力于為客戶提供品質超群的產品和服務，為客戶創造價值，實現永續經營。公司現有員工800余人，立足于自主創新與合作開發，先后開發了船用高壓配電板、船用新一代低壓供配電系統、船舶岸電系統、智能拖輪、集裝箱式動力電池裝置及直流配電板等各類船用產品。歡迎廣大有識之士加入賽爾尼柯，與公司同進步、共成長。
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