崗位職責:
1、全面統籌倉儲部管理工作,組織、領導、管理并監督、檢查、考核各倉管員;
2、負責本部門定編定崗、人員配置、協調、調度,跨部門異常處理跟進與溝通;
3、對及時準確完成公司所有原材料、半成品、成品的收發工作負責,規范倉儲管理,嚴格遵守定額管理制度,滿足生產需求;
4、負責監督不良品和呆滯料的及時處理和信息傳達;
5、按公司制度,快速準確的完成盤點工作并對盤點數據真實性負責;
6、制定本部門年度培訓計劃,對倉管員素質提升及技能提升進行有效培訓,進行人才梯隊培養;
7、負責部門制度的建立并監督執行,負責將部門指標分解到各科室并監督指標達成;
8、完成上級領導交辦的其他臨時性工作。
任職要求:
1. 五年以上倉庫管理經驗,兩年以上團隊管理經驗。
2. 了解物流供應鏈的基本知識和技能,熟悉倉儲自動化和管理信息系統。
3. 良好的溝通技能、組織協調能力和問題解決能力。
4. 熟練使用Microsoft Office軟件等文檔處理工具。
5. 強烈的目標導向和自我激勵,善于工作團隊,具備良好的團隊合作精神,能夠承受一定的工作壓力。