(1)負(fù)責(zé)招聘、應(yīng)聘人員的邀約、甄選、面試、人員調(diào)配等工作
(2)負(fù)責(zé)公司招聘渠道拓展和管理,利用各種渠道滿足公司人才
需求;熟練掌握網(wǎng)絡(luò)發(fā)帖技巧;
不限經(jīng)驗(yàn),19-27歲,大專及以上學(xué)歷
入職 底薪3000+提成,綜合4-6K
1-3個(gè)月轉(zhuǎn)正 購買五險(xiǎn) 轉(zhuǎn)正2500底薪+500績效+提成
朝九晚六(中午休息1.5小時(shí)) 周末雙休 節(jié)假日正常放假