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【崗位職責】 1、渠道開拓 - 制定并執行省內初高中院校渠道開拓計劃，明確目標學校和潛在合作機會。 - 主動尋找新的學校資源，通過電話、郵件、拜訪等方式與學校相關負責人建立聯系。 - 利用現有學校資源，拓展更多合作關系，不斷擴大合作學校的范圍。 2、課程推廣 - 向學校領導、教師和學生家長介紹本機構的 OMO 線上課程優勢、特色和價值。 - 組織開展課程展示、體驗活動等，提高課程在學校的知名度和認可度。 - 根據學校需求和特點，制定個性化的課程推廣方案，提高推廣效果。 3、合作洽談 - 與學校進行合作洽談，協商課程購買、合作模式、價格等事宜。 - 起草、審核和簽訂合作協議，確保合作的合法性和有效性。 - 跟進合作項目的執行情況，及時解決出現的問題，確保合作順利進行。 4、關系維護 - 定期回訪合作學校，了解課程使用情況和反饋意見，及時改進服務質量。 - 建立良好的學校關系，維護學校的利益和形象，提高學校的滿意度和忠誠度。 - 參加學校組織的活動，加強與學校的溝通和交流，增進彼此的了解和信任。

任職要求 1、工作經驗 - 有 1-3 年渠道開拓、銷售或教育行業工作經驗，有學校資源者優先。 - 熟悉教培市場，了解初高中教育教學特點和需求。 2、能力要求 - 具備良好的溝通能力和談判技巧，能夠與學校領導和教師進行有效的溝通和合作洽談。 - 具有較強的市場開拓能力和創新精神，能夠主動尋找新的合作機會和推廣方式。 - 具備良好的團隊合作精神和服務意識，能夠與公司內部各部門協調配合，為學校提供優質的服務。 - 有較強的學習能力和適應能力，能夠快速掌握新知識和新技能，適應不斷變化的市場環境。