職位描述
設計主管酷家樂CAD家具/家居/家電
工作內容：
1、負責設計部設計師的人員管理。
2、負責家具設計師下單圖紙審查。
3、負責家具設計師的培訓與提升。
4、協調各部門之間的相互配合。
職位要求：
1、5年以上定制家具行業設計及管理工作相關經驗。
2、有團隊意識，能夠和好的和其他工作相關部門相互協調工作。
3、有責任心，對待工作認真負責。
4、有上進心，能夠在所屬崗位認真專研，不斷突破自己。
工作地點
濟南市-天橋區-北園大街408號
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職位發布者
白女士/HR
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TATA木門濟南營銷中心TATA木門品牌始建于1999年，是中國最早致力于成品居室門研發、生產、銷售、服務的專業企業之一。相繼被評為“中國木門30強企業單位”、“中國木門委員副會長單位”、“產品質量售后服務雙承諾單位”、“中國消費者十佳品牌”，2008年，因參與建設國家體育場“鳥巢”工程，而榮獲國家工程魯班獎！快樂的工作、快樂的生活-----TATA公司員工平均年齡26. 5周歲，是傳統木門行業內最年輕、最具朝氣的團隊之一；TATA人信奉“快樂的工作、快樂的生活.“我們的任務是學習，工作只是練習題！”是TATA人重視學習關注員工成長的鏗鏘心聲。TATA公司注重自身整體水平的進步和學習，倡導學習為先的理念，以達到人才再造，每年投入高額經費組織員工內研外訓，用各種形式來完成大家的學習和提高愿TATA得到您的支持，愿TATA給您帶來美好！
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