職位描述
車載測試信息娛樂測試多媒體測試新能源汽車汽車研發/制造
職位描述
汽車研發類/電子電器測試
1、負責整車座艙域全功能測試工作。
2、負責測試用例更新及維護；
3、負責通過Jira平臺創建測試問題并分析定位流轉及部分問題推動工作；
4、負責測試報告整理及輸出。
5、根據測試計劃有序認真按時完成測試內容 任職資格1、熟悉CAN(FD)、LIn、Flearay、以太網通信機制總線協議,CANoe，Jira工具；
2、具備整車座艙全功能測試經驗，可獨立測試座艙全功能，并針對問題進行分析，定位，解決；
3、熟悉UDS診斷命令，進行軟件升級刷寫，DTC故障讀取清除；
4、本科及以上學歷，3年及以上測試經驗，要求專業范圍為：汽車電子、車輛工程、通訊、電子、電氣、自動化或者機電一體化，計算機專業，經驗優秀人員學歷可以放寬為專科；
5、擁有C1駕照，良好的溝通表達協作能力，細心耐心，積極主動，具備一定英語讀寫能力；
工作地點
寧波慈溪市吉利杭州灣研究院
入職公司信息
- 入職公司: 科銳爾人力資源服務（蘇州）有限公司
- 公司地址: 西安市雁塔區科技一路與團結南路交叉路口往北約220米西安中晶科技廣場-A座
- 公司人數: 1000-9999人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發，代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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職位發布者
高佳敏/人事經理
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科銳爾人力資源服務(蘇州)有限公司
科銳國際人力資源有限公司成立于1996年，總部位于北京。作為亞洲領先的整體人才解決方案服務商，科銳國際在中國大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區擁有超過79家分支機構，1,500余名專業招聘顧問，在超過18個行業及領域為客戶提供中高端獵頭、招聘流程外包、靈活用工、營銷外包、校園招聘、培訓、招聘咨詢等解決方案。截至目前，科銳已與2,000余家跨國集團、國內上市公司、快速成長性企業及非盈利組織建立長期合作關系。其中70%為外資500強企業。
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