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任職要求:
1. 具有線下市場(chǎng)推廣、市場(chǎng)營(yíng)銷、教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)市場(chǎng)及銷售工作優(yōu)先;
2. 具有良好的市場(chǎng)敏感性,具有策劃統(tǒng)籌能力和執(zhí)行能力;
3. 具有責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神,善于溝通;
4. 抗壓能力強(qiáng),勇于挑戰(zhàn)高指標(biāo)、高薪;
5. 熱愛教育行業(yè),客戶服務(wù)意識(shí)強(qiáng),能適應(yīng)靈活的工作時(shí)間(包括周末)。
職業(yè)發(fā)展:
1. 3-6個(gè)月的崗位評(píng)估以及職業(yè)發(fā)展建議;
2. 職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、職業(yè)傾向、職業(yè)性格定期評(píng)估;
3. 6-12個(gè)月崗位晉升通道;
4. 初級(jí)專員-中級(jí)專員-高級(jí)專員/主管-市場(chǎng)經(jīng)理。
福利待遇:
1、彈性的上班時(shí)間,避開早晚高峰;
2、綜合底薪 + 無上限提成 + 個(gè)人業(yè)績(jī)榮譽(yù)獎(jiǎng) + 校區(qū)業(yè)績(jī)榮譽(yù)獎(jiǎng) + 優(yōu)秀員工獎(jiǎng) + 繳納五險(xiǎn)一金;
3、生日福利、不定期下午茶、節(jié)假日禮品福利,節(jié)假日調(diào)休;
4、月度團(tuán)建、年度旅行(根據(jù)校區(qū)業(yè)績(jī)情況國(guó)內(nèi)外旅行福利);
5、專業(yè)崗前培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展軟實(shí)力培訓(xùn)、管理層基礎(chǔ)MBA培訓(xùn)等。
工作內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)校區(qū)的異業(yè)合作、地推、會(huì)員拓客、課程銷售、線上線下引流推廣、校區(qū)門店主題活動(dòng)、會(huì)員活動(dòng)等常規(guī)市場(chǎng)推廣活動(dòng)的策劃、組織、實(shí)施、效果跟蹤,獲取目標(biāo)客戶的有效信息,完成或超越月度、季度、年度的業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù);
2. 負(fù)責(zé)校區(qū)的市場(chǎng)數(shù)據(jù)和成本管理,核算各項(xiàng)市場(chǎng)活動(dòng)投入產(chǎn)出比,管理兼職人員,監(jiān)督各項(xiàng)市場(chǎng)活動(dòng)以及行為的效果,及時(shí)予以改進(jìn)調(diào)整;
3. 負(fù)責(zé)中心的有效到訪量和到訪質(zhì)量;
4. 配合區(qū)域的其它宣傳活動(dòng),協(xié)助完成上級(jí)要求的其他工作;
5. 發(fā)揚(yáng)主人翁精神,積極主動(dòng)宣傳公司市場(chǎng)信息,樹立企業(yè)品牌形象,傳播公司文化,提升企業(yè)知名度。