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（一）崗位職責: 1.即刻職達客戶開發與需求挖掘 (1)通過線下拜訪、活動邀約、電話/地推等方式觸達目標客戶(如企業HR、求職者或合作機構)。 (2)挖掘客戶需求，推廣公司產品(如RPO招聘、即刻職達幫你招業務等)。 2.即刻職達銷售轉化與談判達成 (1)根據客戶需求提供定制化解決方案(如企業人才招聘方案、個人職業規劃服務): (2)跟進談判流程，處理價格異議，促成合同簽訂及款項回收。 3.即刻職達客戶關系維護與轉化 (1)定期回訪客戶，解決即刻職達業務使用問題，提升續約率或復購率。 (2)通過客戶轉介紹、行業活動等方式拓展潛在商機。 4.即刻職達業務數據管理與分析, (1)記錄客戶信息及跟進進度(使用CRM系統)，分析銷售數據優化策略。 (2)定期匯報業績達成情況，制定改進計劃。 （二）任職要求: 1、本科及以上學歷; 2、招聘網站銷售出身人員優先，如其他行業銷售出身但有資源者優先; 3、具有良好的溝通協調和組織能力，有責任心，良好的心理承受能力和執行力。