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工作內容 1、協助總經理制定集團的發展戰略計劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解，并指導各部門進行指標的完成和落地。 2、起草公司各階段工作總結和紅頭文件的下發，并對結果進行追蹤。 3、協助總經理對公司運作與各職能業務部門進行管理、協調內部各部門關系，尤其是業務部門間的日常工作關系，針對各部門目前負責的項目有隨時追蹤及進度進展的審查權限，對結果負責。 4、配合總經理處理外部公共關系（政府、重要客戶等）。 5、跟蹤公司經營目標達成情況，提供分析意見及改進建議，隨時匯報業務進展。 6、在公司經營計劃、銷售策略、資本運作及供應鏈金融端的風險控制等方面向總經理提供相關解決方案； 7、撰寫和跟進落實公司總經理會議、專題研討會議等公司會議紀要。 8、協助總經理進行公司企業文化、企業戰略發展的規劃，配合管理辦開展企業文化工作。 教育背景: ◆財務、審計、金融或相關專業大學本科以上學歷，211或985碩士研究生優先錄用。 培訓經歷: ◆接受過管理學、戰略管理、組織變革管理、人力資源管理、經濟法、財務基本知識等方面的培訓。 經 驗: ◆8年以上跨國企業或大型企業集團董事會秘書管理工作經驗。 ◆具有供應鏈金融、倉儲、物流、貿易、制造業大型企業集團經驗者優先考慮。 技能技巧: ◆具有較全面的財會專業理論知識、現代企業管理知識，熟悉財經法律法規和制度； ◆熟悉財務相關法律法規、投資、進出口貿易、供應鏈金融、企業財務制度和流程； ◆參與過較大投資項目的分析、論證和決策； ◆熟悉稅法政策、營運分析、成本控制及成本核算； ◆具有豐富的財務管理、資金籌劃、融資及資本運作經驗； ◆良好的口頭及書面表達能力。 9、對于項目的發展有豐富的實操落地經驗。