【崗位職責(zé)】
1、戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系建立
(1)主動尋找并評估潛在的戰(zhàn)略合作伙伴,包括但不限于資源方、外部合伙人、設(shè)計院、政府單位、總承包商等,邀請其參加高端水環(huán)境論壇及招商大會;
(2)代表公司與重要合作伙伴進(jìn)行高層對話,建立和維護(hù)長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,推動戰(zhàn)略合作協(xié)議的簽訂;
2、技術(shù)方案與產(chǎn)品推廣
(1)深入了解公司的非重力污水收集系統(tǒng)及相關(guān)解決方案的技術(shù)特點和優(yōu)勢,負(fù)責(zé)向合作伙伴提供詳細(xì)的產(chǎn)品和技術(shù)講解;
(2)針對不同類型的合作伙伴定制化演示文稿和技術(shù)資料,確保他們能夠充分理解公司產(chǎn)品的價值和應(yīng)用前景;
3、項目落地操盤與運作
(1)協(xié)調(diào)外部和內(nèi)部資源,確保合作項目落地的順利啟動、執(zhí)行及落地實施;
(2)負(fù)責(zé)從商機識別到合同簽署全過程的管理,確保每個環(huán)節(jié)都能高效推進(jìn),最終將商機轉(zhuǎn)化為實際項目和收入;
(3)監(jiān)控項目落地進(jìn)展,及時解決可能出現(xiàn)的問題,保障項目落地按時按質(zhì)完成;
4、市場信息收集與分析
(1)定期搜集市場動態(tài)、客戶需求變化以及競爭對手情報,撰寫詳細(xì)的市場報告供決策參考;
(2)分析行業(yè)趨勢,為公司的產(chǎn)品研發(fā)方向和市場策略調(diào)整提供建議。
5、跨部門協(xié)作
(1)作為橋梁,促進(jìn)技術(shù)合作部與其他部門(如研發(fā)、設(shè)計、銷售、項目、運營支持等)之間的溝通與協(xié)作;
(2)參與制定年度工作計劃,并協(xié)調(diào)各部門共同落實相關(guān)任務(wù),確保整體運營順暢;
6、品牌建設(shè)和公共關(guān)系
(1)組織或參與各類技術(shù)交流會、研討會等活動,展示公司在非重力污水收集領(lǐng)域的專業(yè)形象和技術(shù)實力;
(2)積極參與行業(yè)協(xié)會和社會組織,提升公司在業(yè)內(nèi)的知名度和影響力。
【任職要求】
1、教育背景:本科及以上學(xué)歷,環(huán)境工程、給排水工程、工商管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、工作經(jīng)驗:至少擁有5年以上環(huán)保行業(yè)經(jīng)驗,特別是有渠道拓展、商務(wù)洽談和技術(shù)合作經(jīng)驗者更為合適;
3、專業(yè)知識:熟悉非重力污水收集系統(tǒng)的原理和技術(shù)特點,了解污水處理行業(yè)的最新技術(shù)和法規(guī)政策;
4、溝通能力:具備優(yōu)秀的溝通技巧,擅長與不同層次的人員打交道,能夠在復(fù)雜的談判環(huán)境中保持冷靜并達(dá)成共識;
5、項目落地管理:具有較強的項目落地能力和豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗,能夠獨立操盤大型項目落地,確保項目落地順利實施;
6、商業(yè)洞察力:敏銳的市場感知力,能夠快速捕捉商業(yè)機會,并有效轉(zhuǎn)化成具體的合作意向;
7、團(tuán)隊合作:重視團(tuán)隊協(xié)作,愿意分享信息和支持同事,共同實現(xiàn)公司的目標(biāo);
8、職業(yè)素養(yǎng):擁有強烈的職業(yè)道德和社會責(zé)任感,認(rèn)同公司的企業(yè)文化和發(fā)展愿景,愿意為環(huán)境保護(hù)事業(yè)貢獻(xiàn)力量。
補充說明
1、薪資結(jié)構(gòu):以上薪資范圍為稅前總額,薪資范圍包含基本薪資+績效薪資+銷售提成,具體根據(jù)候選人資歷及面試表現(xiàn)浮動。
2、福利待遇:五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期培訓(xùn)及差旅補貼。