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崗位職責： 1、在項目經理的領導下，主持項目施工日常管理工作，負責落實業主、監理項目部對工程技術方面的有關要求。 2、組織編制《輸變電工程施工安全管理及風險控制方案》、《輸變電工程施工強制性條文執行計劃》等管理策劃文件的編制，并負責落實和監督。 3、主持項目技術管理工作，認真貫徹執行上級和施工單位頒發的規章制度、技術規范、標準。組織編制符合工程實際的實施性文件和重大施工方案，并在施工過程中負責技術指導和把關。 4、組織施工圖預檢，參與業主項目部組織的設計交底及施工圖會檢。對施工圖紙和工程變更的執行有效性負責，在施工過程中發現施工圖紙中存在問題，負責向監理項目部提出書面資料。 5、組織編制設備、材料供貨計劃、大型機具配置計劃、技術培訓計劃并督促實施。 6、組織相關專項施工方案、專項安全技術措施的編制工作，并組織項目部交底。負責對承擔的施工方案進行技術經濟分析與評價。 7、組織本項目全員的安全、質量、技術及環保等相關法律、法規及其他要求的培訓。 8、定期組織項目專業管理人員，檢查或抽查工程安全和質量。當工程項目安全和質量存在問題或隱患時，提出技術解決和防范措施。 9、負責及時組織項目部管理人員收集、整理及匯總施工過程資料，項目投產后組織移交竣工資料。 10、協助項目經理做好其他各項施工管理工作。 11、負責施工新工藝、新技術的研究、試驗、應用及總結。 任職要求： 1、基本要求：年齡28-45歲，五官端正，身體健康，能接受并適應長期駐外工作。 2、教育背景：專科及以上，工程相關專業，熟練操作辦公及相關制圖軟件，持中級及以上工程師證或一級/二級建造師，安全員B/C證。 3、工作經驗：10年以上項目管理工作經歷，3年以上35KV及以上光伏或風電發電廠新建或變電站/升壓站新建項目管理同崗位工作經歷。 4、工作技能：對工程技術有系統的了解，具有豐富的項目技術管理實踐經驗；熟悉國家及行業相關法律、法規、政策、規范標準。 5、個人素質：具有良好的職業素養，做事嚴謹細心，具有良好的責任心；具備一定的外協關系的公關能力及管理能力，培訓能力，溝通能力、計劃及執行能力、成本意識，安全意識、團隊意識，廉潔自律。具一定的應對突發事件的能力，思考較為全面。 6、崗位關鍵能力指標：具有豐富的項目技術管理實踐經驗；具有良好的職業素養，做事嚴謹細心，具有良好的責任心；具備一定的外協關系的公關能力及管理能力，培訓能力，溝通能力、計劃及執行能力、成本意識，安全意識、團隊意識，廉潔自律。具一定的應對突發事件的能力，思考較為全面。 福利：五險一金、帶薪項目休假、探親交通費報銷、慰問金、通訊補貼、年度體檢、過節費、學習教育經費、證書補貼、帶薪空檔期、包吃包住、項目獎金、年度企業經營獎金、特殊項目補貼等