崗位職責:
?1、保密體系管理?
依據《保密法》《武器裝備科研生產單位保密資格認定辦法》等要求,搭建、維護及優化公司保密管理體系,確保體系合規有效運行;
定期開展保密內部審查與風險評估,推動問題整改閉環。
2、資質維護與迎審?
主導公司保密資質(如二級/三級)的申請、續審、變更全流程工作;
統籌對接上級單位(如國防科工局等)的保密檢查與審計,確保順利通過審查。
?3、日常保密監管?
負責涉密人員、載體(紙質/電子)、會議、宣傳、密品、信息化系統等全生命周期管理;
監督業務部門落實保密要求,針對研發、生產等環節制定專項管控方案。
4、制度優化與培訓?
根據政策變化(如最新《保密標準》)及業務需求,動態修訂公司保密制度;
組織全員保密培訓與警示教育,提升員工保密意識與技能。
?5、跨部門協作?
協同完成裝備承制資格(GJB)、武器裝備科研生產許可等國防資質的申請與維護;
配合開展涉密信息系統(如三員管理)的安全運維與審計。
任職要求:
1、硬性條件:??
大專及以上學歷,保密管理、信息安全、計算機類相關專業優先;
3年以上JG行業保密管理經驗,熟悉保密資質(二級/三級)全流程管理;
精通《保密法》《武器裝備保密資格標準》等法規,掌握定密、涉密人員管理等實操技能。
2、優先項(滿足任意1項可加分):??
具備保密管理員(或“三員”)專業培訓證書;
有JG集團、JG科研院所保密體系建設經驗;
熟悉GJB9001C、裝備承制資格認證流程;
能獨立管理SM信息系統(如審計日志、訪問控制等)。
?3、核心素質:??
原則性強,具備高度責任心和風險敏感度;
優秀溝通協調能力,能推動跨部門保密措施落地;
抗壓能力強,適應階段性高強度迎審工作。