崗位職責(zé):
倉儲(chǔ)占比60%+運(yùn)力占比40%
1、負(fù)責(zé)重要城市倉儲(chǔ)資源調(diào)研,信息采集,倉儲(chǔ)資源整合(含供應(yīng)商選擇,談判,資源入網(wǎng),評(píng)級(jí),應(yīng)用管理等);
2、負(fù)責(zé)制定倉庫供應(yīng)商考核標(biāo)準(zhǔn)落地,對(duì)倉儲(chǔ)管理制度、操作標(biāo)準(zhǔn)流程的細(xì)化,并協(xié)同運(yùn)營部門宣導(dǎo)及落地實(shí)施,有效管理供應(yīng)商并控制倉儲(chǔ)運(yùn)營成本;
3、合理設(shè)置與優(yōu)化倉資源規(guī)劃布局,尤其通過系統(tǒng)管理進(jìn)行過供應(yīng)商管理,參與規(guī)劃過WMS系統(tǒng)和產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與實(shí)施落地;
4、完成部分運(yùn)力管理,通過系統(tǒng),對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,找到優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,實(shí)現(xiàn)品質(zhì)服務(wù),降本增效;
5、對(duì)公司合約業(yè)務(wù),臨時(shí)車輛資源的儲(chǔ)備,支持。
崗位要求 :
1、本科及以上學(xué)歷,物流專業(yè)為佳;
2、熟悉并涉及過冷鏈/冷庫業(yè)務(wù)市場(chǎng),具有倉庫供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉冷庫業(yè)務(wù)的管理流程,了解運(yùn)營質(zhì)量及標(biāo)準(zhǔn),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào),計(jì)劃能力;
4、具備一定的物流運(yùn)力采購經(jīng)驗(yàn)尤佳;
5、具備承運(yùn)商管理,資源管理,招標(biāo)管理,及資源整合相關(guān)能力;
6、具有方案整合,流程輸出能力;
7、技能要求:常用辦公軟件、網(wǎng)絡(luò)信息化所要求的基本技能,包括OA系統(tǒng)、TMS系統(tǒng)、WMS系統(tǒng)等的使用;
8、接受工作中因項(xiàng)目引進(jìn)等事宜進(jìn)行出差。
福利和待遇:
1、完整的薪資結(jié)構(gòu):底薪+績(jī)效(20%)+額外毛利提成
2、入職即繳納五險(xiǎn)一金(按工資系數(shù)繳納非最低)
3、員工福利午餐僅需一元~
4、周末雙休,法定節(jié)假日正常休息