職位描述
人力資源管理員
工作描述：
1、負責員工的入職手續辦理、面試邀約、offer發送、建立健全員工人事檔案；
2、新員工入職培訓及在職培訓；
3、建立花名冊，每月更新員工花名冊及員工入離職信息；
4、負責員工勞動合同簽訂和續簽，以及解聘或離職員工手續，協調員工關系等；
5、負責人事管理考勤計算與審核、勞動紀律等規章制度；
6、負責現有招聘渠道的日常維護、初篩簡歷、根據公司需求進行發布招聘信息；
7、公司人員團建活動的組織工作；
8、負責公司行政方面重要會議前后準備、重大活動的組織籌備工作；
9、負責公司的后勤工作，創造和保持良好的工作環境；
10、管理公司固定資產以及辦公、生活用品的登記、發放。
崗位要求：
1、人力資源或行政管理等相關專業；
2、學歷大專以上；
3、熟悉勞動法相關專業知識；
4、具有制造型企業工作經驗3年以上。
工作地點
上海浦東新區興盛路基材料有限公司
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職位發布者
周先生/人事主管
昨日活躍立即溝通
上海宏浩市政工程養護有限公司公司成立于2011年6月，主要經營市政工程、水利工程、園林綠化工程和城市道路、橋梁、管線、河道及公路的綜合養護與維修業務等。在十年的發展過程中，始終不渝地實踐著“和諧社會、美麗家園”的理念宗旨，致力于上海的市政建設。并且，公司注重企業不斷地創新與發展，注重環保建設，在曹路鎮專門設置研究“廢物再利用”實驗基地，配備標準實驗室和專門實驗人員，在學科帶頭人的帶領下，先后在生活垃圾焚燒飛灰藥劑噴射穩定化工藝，獲國家重點環境保護實用技術（B類）、生活垃圾焚燒爐渣集料獲國家標準、焚燒爐渣集料在市政路面基層中應用研究，獲全國市政工程科學技術獎二等獎等域獲多項專利和技術成果。公司在長期的建設發展中，始終堅持“以人為本”的管理理念，關愛員工，科學管理，培育積極、團結、向上的企業文化，形成了“溝通、尊重、誠信、卓越”的企業文化價值觀。誠邀有志于城市建設發展的青年加盟，共同描繪城市建設未來藍圖。
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