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工作內容： 1、負責抖音與其他內容平臺0-1的搭建與矩陣管理，制定年度規劃； 2、制定短視頻運營策略，包括內容規劃、平臺選擇及推廣方案； 3、本地生活服務設計：與市場部協作開發新的本地生活業務； 4、負責和KOL建聯溝通，建立資源庫，對公司的產品庫提出建議，有商務BP經驗，需要有耐心； 5、小紅書內容運營，種草策略，KOL矩陣分層行成良性的傳播形式； 6、了解電商其他平臺的運營規則和節奏，能夠行成平臺聯動，達到流量轉化的最優途徑； 7、月度、季度、年度做好所負責渠道及平臺的數據總結、匯報及規劃工作； 8、配合上級達成部門業績指標，完成上級領導交代的其他工作。 崗位要求： 1、3年以上獨立新零售運營實操、0-1渠道搭建工作經驗； 2、較強的用戶思維，數據決策和資源整合能力； 3、對新零售發展趨勢有獨到的見解及一定的判斷力； 4、有一定的管理經驗，具備跨部門溝通協作能力； 5、三觀正、有較好的團隊合作意識； 6、有運營汽車摩配類目經驗的優先。