職位描述
銷售崗位招聘職能崗位招聘技術崗位招聘
崗位職責：
1.分析各部門用人需求，制定招聘計劃，開發并維護招聘渠道（如校招、獵聘等），優化招聘流程，縮短招聘周期；對招聘數據進行分析，建立人才庫及儲備機制。
2.主導培訓項目規劃（如企業文化、崗位技能培訓），具備課程開發能力，能自主設計并實施培訓方案；需跟蹤培訓效果，評估培訓反饋，完善培訓體系。
3.負責員工關系管理，積極推動企業文化建設（如團建活動等）。
4.部分行政工作以及領導交辦的其他工作。
任職要求：
1.統招本科學歷，人力資源管理、工商管理等相關專業，2年以上招聘工作經驗。
2.年齡30周歲以下。
3.工作細致認真、原則性強，具備強烈的責任感和敬業精神。
4.能承受招聘周期壓力及培訓任務量，適應快節奏工作。
5. 團隊合作意識強。
五險一金、朝九晚六、雙休、定期體檢、團建、定期培訓、年節福利
工作地點
石家莊長安區安興城市廣場B座23層
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職位發布者
邊女士/人事專員
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河北方勝人力資源服務有限公司企業管理咨詢；經濟信息咨詢（金融、證券、期貨投資咨詢與教育咨詢除外）；計算機軟件的技術研發、技術轉讓、技術服務；人力資源信息咨詢；國內勞務派遣（有效期2020年4月3日）；接受委托提供外包勞務服務；人力資源管理咨詢、人力資源信息網絡服務、人力資源管理服務外包、人力資源培訓、人才測評、高級人才尋訪（憑許可證經營）；設計、制作、代理國內廣告業務；發布國內戶外廣告業務；接受金融機構委托從事勞務服務外包；通信技術服務；物業服務；清潔服務；搬倒裝卸；物流服務；運輸服務；電子產品、服裝、日用百貨的銷售；會議及展覽展示服務；數據處理服務；檔案管理服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動）
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