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建筑行業經營部招聘要求： 一、崗位職責 1. 市場分析與開拓：負責建筑行業市場的調研與分析，準確把握市場及客戶需求。積極開拓新客戶，尋找潛在客戶，建立并維護良好的客戶關系，提高市場占有率； 2. 項目經營與管理：與甲方、下屬施工方對接，對現場施工質量、進度、安全進行監督管理，組織實施對項目工程進行驗收工作，收集整理項目的過程資料、結算資料，辦理工程項目結算，催促甲方付款，協助公司收款等事宜。 3. 產品銷售推廣： 推廣公司的建筑產品和服務，制定并執行有效的銷售策略。參與項目投標，準備投標文件，進行商務談判，確保項目成功簽約； 4. 客戶關系管理：具有良好的口頭和書面表達能力，能夠與不同層次的客戶、合作伙伴和內部團隊進行有效溝通。及時了解客戶需求變化，提供優質的客戶服務。解決客戶問題，提高客戶滿意度，促進客戶二次合作及公司口碑傳播； 5. 信息收集與反饋：收集市場信息和客戶反饋，為公司產品和服務的改進提供依據。了解行業政策法規變化，及時調整營銷策略； 二、任職資格 1. 年齡要求：27—38歲之間，在成都有固定住所、有車； 2. 教育背景：統招大專及以上學歷，建筑、市場營銷、工程管理等建筑行業相關專業，有二級建造師相關證書（房建、市政、機電）； 3. 工作經驗：具有3年以上建筑行業營銷與管理工作經驗，熟悉建筑行業市場，了解建筑工程流程和相關技術知識，有自己的渠道、人脈、有成功的項目銷售案例者優先； 4. 能力要求：具備出色的銷售技巧和談判能力，能夠獨立完成銷售任務，擁有較強的溝通能力和團隊合作精神，能夠與不同部門協同工作，具備良好的抗壓能力，能夠適應高強度的工作節奏和出差要求； 5. 個人素質：品行端正、無不良嗜好、誠實守信，具備高度的責任心和敬業精神，積極進取，有強烈的事業心和自我驅動力； 6. 形象氣質佳，身高170以上，具備良好的商務禮儀和職業素養； 職位福利：雙休、社保、獎金、節日福利、節假日應有盡有。 發布薪資僅為參考薪資，具體薪資面談！?