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崗位工作職責： 1.協助撰寫公司通知、公告、會議紀要、管理制度等公文； 2.負責辦公用品采購、固定資產登記與盤點，制定月度采購預算； 3.整理歸檔合同、報表、審批單等文件，確保檔案分類清晰、可追溯； 4.負責公司房租、物業、電話費等各項費用報銷； 5.負責對接供應商下達訂單、跟進交期及異常處理； 6.負責對接項目公司，統籌匯總采購需求計劃，訂單事務，保持良好溝通； 7.負責進銷存系統單據的錄入、審核，采購、銷售數據的匯總統計； 8.與財務核對出入庫數據及貨款的統計與跟蹤； 9.負責供應商及項目公司對賬、收票、開票等； 10.負責各項目公司及各部門的協調，領導臨時安排的其他工作。 崗位任職資格： 1.年齡要求：25歲-38歲； 2.文化程度：本科及以上，人力資源股管理、行政管理、社會學、管理學、物流管理、供應鏈管理等專業，特別優秀的，條件可適當放寬； 3.性別：不限； 4.任職經驗：三年及以上行政或采購工作經驗； 5.其他要求： 具備跨部門協作能力，能高效對接內外部團隊；語言表達清晰，邏輯性強；對數據敏感，工作認真細致；快速響應突發問題，具備靈活應變能力。