職位描述
管理層培訓內部培訓通用設備制造
崗位職責：
1.搭建覆蓋全員的培訓體系（含新員工入職、技能提升、管理層領導力培訓）。
2.開發制造業相關課程（如安全生產、設備操作等），組織內訓并追蹤培訓效果轉化率。
3.制定年度招聘計劃，統籌各部門需求，建立技術崗及管理崗人才畫像。
4.拓展招聘渠道，優化招聘流程，主導面試、背調及錄用環節，重點人才供給。
5.定期分析招聘達成率、留存率及培訓效果數據，輸出改進報告。
任職要求：
1.統招本科及以上，人力資源管理相關專業優先。
2.3年以上制造業招聘培訓經驗，獨立主持過公司級培訓招聘工作。
工作地點
商河縣濟南黃臺煤氣爐有限公司
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伊利
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職位發布者
趙先生/招聘主管
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濟南黃臺煤氣爐有限公司濟南黃臺煤氣爐有限公司座落于座落于風景秀麗的山東—泉城濟南，始建于1958年，現有員工500余人，是從事各類煤制氣設備及其配套的除塵設備、污水治理設備、脫硫設備、B級鍋爐等高新設備生產企業；并設計成套電氣、自動化系統；提供從產品設計、制造、安裝、調試到售后服務一條龍式服務。公司占地面積達100000平方米，年生產壓力容器能力10000余噸，公司具有一、二類壓力容器制造許可證；A級、B級鍋爐制造許可證；GB1、GB2、GC2級壓力管道安裝資質；機電設備叁級建筑安裝資質；乙B(二等二級) 10KV以下設備電器儀表控制設計、安裝資質。是 ISO9001質量體系認證和國際CCAS質量體系；公司技術研發中心具有壓力容器、壓力管道設計資格；是山東省科技局認定的“高新技術企業”；中國質量管理體系認證中心認定的“中國煤氣發生爐十強企業”。
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