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崗位職責 1、督促學生完成作業，保證學生的學習效果； 2、以新媒體運營方式管理班級微信群，與已報名學生和家長溝通，無需陌生拜訪，溝通方式任你選，目標是學生家長保持良好溝通、按時回訪、建立親密度、搜集課程反饋、提高客戶對本學科的認同感； 3、提高學員滿意度，增加學員粘性，對學員續費率（轉化率）負責，成為家長最信任的老師，對續報率負責！ 任職要求 1、大專學歷，應、往屆生均可； 2、理解能力、表達能力、溝通能力強，積極擁抱互聯網變化； 3、希望從事在線教育，喜歡和家長、學生打交道，能夠講解清楚簡單的知識點（有培訓資料供大家參考），希望通過日常服務及答疑解惑來提高滿意度； 4、需要對社群微銷感興趣、有持續學習力，有一定的獨立思考能力，希望對自己的能力有提升。" 1.核桃有幾好，你們要知道 2. 學員系統自動分配，不需要地推，且公司有長期的資源，不用擔心業務被砍 3. 晉升明確：雙通道，武漢區域新團隊，且在飛速擴張中，一年4次晉升，且都是內聘，只要能力過硬就有很多可能性。晉升到組長后，就不需要做一線業務。 4. 試用期入職就繳納六險一金（武漢很多單位都是五險，核桃在五險一金的基礎上還會補充醫療保險，對員工保障更多） 5. 包餐（自助餐的模式，種類豐富，好吃，葷素搭配合理，每天都不重樣，再也不用糾結每天吃什么了，也可節省生活大額的開銷） 6. 節假日正常休息 7. 團隊氛圍：年輕活力的團隊，扁平化管理（沒有職場甄嬛傳，同事都是同齡人，大家都是目標一致向錢沖） 8. 無經驗限制，入職有系統培訓和1V1師傅幫帶（針對應屆生---沒有經驗要求，且這份工作能鍛煉溝通協調能力，綜合素質，也能為后續找其他工作做好鋪墊，市面上不管什么工作，溝通有條理的話更有優勢）