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【崗位職責】 1、根據總公司戰略方向和業務規劃，擬定所管理部門/分支的發展計劃，全面建立運營體系； 2、根據總公司下達的年度業績目標，制定管理部門/分支的年度經營計劃，任務分解、跟進、執行和監控業務流程，及時分析，復盤經營數據，解決業務痛點，帶領團隊完成年度目標，保證經營目標和利潤指標的實現； 3、進行團隊管理和組織建設（銷售團隊、交易團隊、后臺團隊），搭建人才梯隊，對關鍵崗位人才進行定期的盤點和人才儲備培養，定期做好下屬專業知識培訓和技能提升； 4、做好與總公司的橋梁，配合做好各項規范和管理系體建設與落地，保障各項政策貫徹順利執行，對制度及法規的執行結果負責； 5、積極宣貫公司文化，加強團隊凝聚力。 【任職要求】 1、經濟、金融、管理等相關專業本科及以上學歷； 2、具有5年以上銀行、券商、信托、私募證券基金公司、三方財富營銷及營銷管理工作經驗優先； 3、具備豐富的專業知識、了解各類金融產品，具有豐富的行業資源優先； 4、具備優秀的團隊協作、統籌管理能力和團隊領導能力； 5、具有基金從業資格，可接受外派優先。