崗位職責:
1. 實施公司年丶季丶月銷售目標和執行方案,確保業績有效達成;
2. 控制運營成本,提高銷售利潤;
3. 熟悉并掌握京東平臺的運營特性、交易規則;
4. 熟悉店鋪運營,后臺操作及各種營銷推廣工具;
5. 學習競爭對手,對店鋪做差異化營銷調整;
6. 對店鋪運營情況進行評估和分析,及時調整營銷策略和推廣節奏;
7. 協助文案對商品描述信息的整理(特別是主推款),上架布局。
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任職要求:
1.大專及以上學歷,5年以上相關工作經驗,熟悉京東平臺操作和推廣模式,并能制定相關的計劃;
2.有一定策劃能力,能根據實際需求不定期策劃促銷活動;較好的數據分析能力,可以通過數據分析調整推廣策略及方案;
3.能獨立完成京東平臺的產品管理流程,有較強的數據分析能力;
4.熟悉京東各類規則,并能準確把握顧客的購物習慣和購物心理;有效提高店鋪的點擊率、轉化率,完成銷售指標。
其他福利待遇:
1.晉升空間大,公司有多個崗位發展空間供員工選擇,管理通道、專業通道雙通道;
2.豐富多彩的培訓機會,專業技能提升,個人興趣愛好,合作多個優質培訓機構包括公司企業大學;
3.公司上市前期籌備中,公司發展快,業務增長迅速,龍崗區工會企業,有規模有信用的企業值得信賴;
4.健全的員工福利待遇,六險一金(補充意外險),福利獎,項目獎,績效獎,年終獎,工齡獎應有盡有;
5.結婚生子等豐厚的禮金,醫療慰問金、員工關懷等等;
6.形式多樣的運動俱樂部和各類團建活動..
職位福利:全勤獎、績效獎金、五險一金、彈性工作、帶薪年假、節日福利、員工旅游