雇員點評標簽
職位描述
品類運營店長專員主管電子商務
單雙調休，月休6天
有社保，底薪+高凈利分紅模式
【崗位職責】：
1.負責店鋪日常運營數據的分析、競爭對手的分析等工作；?
2.負責策劃店鋪促銷活動方案，執行與配合官方相關營銷活動，帶領管理團隊完成預期銷售目標；
3..根據月度目標完成情況隨時修改完善銷售計劃并跟進效果；
4.負責大型官方活動的提報并負責整體活動的操作；
5.優化店鋪、產品排名，提出應用方案，提高入店流量，增大點擊率和瀏覽量、轉化率
?6.提供付費流量推廣的最佳優化方案；?
7.監督品牌日常銷售數據，把控銷售額、客單價、轉化率、毛利率、退貨率等關鍵指標的健康度?。
【任職要求】：
1.一年( 含)以上運營經驗，國內國際渠道平臺不限，可以獨立運營店鋪或單品；
2.運營思路清晰、能全店把控、熟悉使用推廣工具；?
3.對官方第三方活動熟悉，能落地操作并達到一定的效果；
4.有標品操作經驗者優先考慮。
【平臺優勢】：海爾全國最大經銷商 & 京東自營合作商家（自有品牌項目）?
【店鋪分布】：天貓 京東 淘寶 拼多多 唯品會 抖音 快手 tk 亞馬遜
【職業路線】: 店鋪運營-運營小組負責人-中心負責人-公司負責人-公司合伙人【薪資結構】：底薪+績效/分紅 綜合收入高于行業均值
【基礎工資】：5000-6000（無責）+績效+分紅，店長級別綜合2W+
【優勢福利】：帶薪年假、員工生日券、商業險、五險、單雙休
【員工關懷】：每個樓層有冰箱、微波爐，另外開放咖啡廳 、給予員工愛心基金救助
【黨建文化】：支持黨組織關系轉移，發展黨員建設工作
【運營管理】：提供給每位員工自主運營，直線對接總經理
職位福利：五險、商業險、節日福利、定期體檢、補充醫療保險、每年多次調薪、彈性工作、利潤分紅
職位亮點：多平臺 分紅機制 完善體系 高薪
工作地點
鄭州二七區嵩山南路/汝河路(路口)汝河花苑海融匯1號門
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職位發布者
王女士/人事經理
昨日活躍立即溝通
鄭州海納電子商務有限公司鄭州海納電子商務有限公司（簡稱：海納電商），創立于2008年，注冊資金301萬元，目前已成為海爾線上全國最大經銷商。本著以“還原產品價值創造用戶感動”為己任，不斷創業、創新，努力成為互聯網DT時代領先的品質電商平臺！海納電商，擁有強大的市場研究團隊、數據分析團隊，專業的電子商務運營團隊和領先的供應鏈管理體系。目前集團在職員工3000余人，電商板塊員工1500余人，自有辦公面積50000余平米。2021年營業額超48億元。公司主營業務涵蓋傳統家電、互聯網電器、智慧出行、家飾軟裝、生態酒水等行業，截至目前，線上店鋪已達200余家，分布于京東、天貓、淘寶、拼多多、蘇寧易購、唯品會，真快樂（原國美在線）、快手、抖音等多家主流電商平臺。并成功創建“好久不見”、“城市之光”、“倍思佳”等自主家居品牌，已經累計為超過1000萬以上家庭提供服務。2018年、2019年、2020年、2021年連續四年榮獲智聯“年度最佳雇主提名獎”。我們是一群充滿正能量積極向上的年輕人！放肆桀驁又團結協作，有理想又能懂規矩，可以衣裝革履又能充滿小個性！當然，我們情懷滿滿，試圖以瘋狂的態度改變這個世界！不僅追求利潤最大化！更追求幸福最大化我們打造的是一個能與員工長期共贏的企業，更是一個能實現自己夢想的平臺！因為我們不僅僅是夢想家！
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