職位描述
研發(fā)工程師
1.優(yōu)先招聘有叉車(chē)企業(yè)2年以上研發(fā)經(jīng)驗(yàn)的
2.本次招聘涉及叉車(chē)種類(lèi)為電動(dòng)平衡重叉車(chē)、電動(dòng)駕乘式倉(cāng)儲(chǔ)叉車(chē)、AGV叉車(chē)、伸縮臂叉車(chē)。
3.機(jī)械設(shè)計(jì)、自動(dòng)化、液壓相關(guān)專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)，且具有崗位步及業(yè)務(wù)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能。
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)項(xiàng)目文檔,準(zhǔn)確完成設(shè)計(jì)工作，并形成圖紙歸檔；
2、負(fù)責(zé)叉車(chē)作業(yè)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，以提供準(zhǔn)確無(wú)誤的設(shè)計(jì)圖紙；
3、根據(jù)產(chǎn)品的實(shí)際技術(shù)要求，編制技術(shù)使用說(shuō)明書(shū)及安裝維護(hù)指導(dǎo)說(shuō)明書(shū)；
4、配合銷(xiāo)售部門(mén)進(jìn)行投標(biāo)方案的制作；
5、根據(jù)生產(chǎn)、維修、銷(xiāo)售過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題提供相應(yīng)的技術(shù)支持，與相關(guān)人員進(jìn)行有效的溝通，并提出行之有效的解決方案；
6、與客戶溝通，并針對(duì)相關(guān)技術(shù)要求提出建議。
工作地點(diǎn)
太原小店區(qū)山西轉(zhuǎn)型綜合改革示范區(qū)政務(wù)服務(wù)中心山西轉(zhuǎn)型綜合改革示范區(qū)科技創(chuàng)新城正陽(yáng)街85號(hào)
入職公司信息
- 入職公司: 太原太重重型機(jī)械集團(tuán)有限公司
- 公司地址: 上海浦東新區(qū)上海市浦東新區(qū)飛舟路318號(hào)太重集團(tuán)
- 公司人數(shù): 10000人以上
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。
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職位發(fā)布者
張女士/招聘經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
關(guān)鍵人才Talentkey成立于2016年，旨在幫助雇主能夠更好的管理其靈活勞動(dòng)力，包括臨時(shí)雇員、工作項(xiàng)目狀況、獨(dú)立承包商以及專(zhuān)業(yè)人才庫(kù)，可以迅速地激勵(lì)雇員并使他們盡快入職以快速滿足業(yè)務(wù)和客戶的需求。我們基于研發(fā)云計(jì)算的供應(yīng)商管理系統(tǒng)（VMS）以及人力資本管理解決方案幫助全球企業(yè)優(yōu)化外部員工和服務(wù)供應(yīng)商的使用。我們致力于為客戶提供持續(xù)改進(jìn)的VMS解決方案，以及世界一流的客戶支持和服務(wù)，從而取得成功。我們目前服務(wù)的企業(yè)客戶包括財(cái)富500強(qiáng)的領(lǐng)軍企業(yè)、中國(guó)的上市公司和快速發(fā)展的中小企業(yè)，包括IT互聯(lián)網(wǎng)、制造化工、金融、房地產(chǎn)等行業(yè)。使命：通過(guò)人力資本最大化，推動(dòng)社會(huì)不斷進(jìn)步。愿景：成為數(shù)字化驅(qū)動(dòng)的人力資源服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)者。
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