歡迎有銷售經(jīng)驗(yàn)的小伙伴加入跨越集團(tuán),兩年提車四年買房輕輕松松。
任職要求:
1、統(tǒng)招大專及以上,辦公軟件熟練;24-32周歲;形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn);
2、具有開拓精神和職業(yè)素養(yǎng),具備一定的市場洞察力、社交能力;
3、保持良好的心態(tài)和規(guī)范的行為,具備良好的應(yīng)變能力,能妥善處理突發(fā)事件;
4、對公司事業(yè)、客戶、員工有責(zé)任心,誠信務(wù)實(shí),抗壓能力及執(zhí)行能力強(qiáng)。
薪酬福利:
1、前期無責(zé)任底薪6300-6900元,半年后綜合薪資8000~15000元+,優(yōu)秀者月工資2-3萬+,上不封頂(半年+年度獎(jiǎng)金額外發(fā)放);
2、提供入職崗位技能培訓(xùn);
3、公司配備筆記本電腦;外出拜訪客戶,配備專車接送;
4、內(nèi)部競聘升職,晉升渠道:銷售助理—銷售專員—銷售經(jīng)理—銷售總監(jiān)—銷售高監(jiān)—銷售總經(jīng)理
每周工作安排:2-3天外出開發(fā)客戶(行政車接送當(dāng)天返回),客戶群體為企業(yè)客戶,2-3天在辦公室電話開發(fā)客戶及處理貨物異常情況,能接受出差(每2-3個(gè)月一次,入職當(dāng)月參加入職培訓(xùn)13天)
正規(guī)公司,不收取任何費(fèi)用!