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更新于 5月15日

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房建項目經(jīng)理

1.2-1.5萬

貴陽南明區(qū)
5-10年
大專
全職
招1人

職位描述

土建工程工程施工

主要職責：

項目規(guī)劃與管理：
- 參與項目前期策劃，制定項目總體目標、計劃和預算。
- 組織編制項目實施方案、進度計劃、質(zhì)量計劃、安全計劃、成本控制計劃等。
- 組織項目啟動會，明確項目目標、職責和流程。
- 嚴格執(zhí)行項目管理制度，確保項目管理規(guī)范化、標準化。
進度管理：
- 嚴格按照項目進度計劃，組織、協(xié)調(diào)各專業(yè)施工單位開展工作。
- 定期檢查項目進度，及時發(fā)現(xiàn)并解決進度偏差問題。
- 組織召開項目例會，協(xié)調(diào)解決施工中遇到的問題。
- 及時向公司領導匯報項目進度情況。
質(zhì)量管理：
- 負責項目質(zhì)量管理體系的建立和實施。
- 組織編制項目質(zhì)量計劃，明確質(zhì)量目標和控制措施。
- 組織開展質(zhì)量檢查、驗收，確保工程質(zhì)量符合國家標準和設計要求。
- 及時處理質(zhì)量問題，并采取有效措施防止類似問題再次發(fā)生。
成本控制：
- 嚴格控制項目成本，確保項目成本在預算范圍內(nèi)。
- 組織編制項目成本預算，并進行成本分析和控制。
- 審核工程變更、簽證等相關費用，確保費用合理。
- 負責項目結算和竣工決算工作。
安全管理：
- 負責項目安全管理體系的建立和實施。
- 組織編制項目安全計劃，明確安全目標和控制措施。
- 組織開展安全教育、培訓，提高全員安全意識。
- 定期進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。
- 處理安全事故，并采取有效措施防止類似事故再次發(fā)生。
團隊管理：
- 負責項目團隊的建設和管理。
- 制定團隊成員的工作職責和目標。
- 組織團隊成員開展工作，并進行績效考核。
- 營造良好的團隊氛圍，提高團隊凝聚力。
溝通協(xié)調(diào)：
- 與業(yè)主、監(jiān)理、設計、施工單位等相關方保持良好的溝通協(xié)調(diào)。
- 及時向相關方匯報項目進展情況，解決項目問題。
- 維護公司形象，樹立公司品牌。
竣工驗收：
- 組織項目竣工驗收，確保項目符合驗收標準。
- 負責項目資料的整理、歸檔和移交。
- 配合公司進行項目后評估。
風險管理：
- 識別項目風險，制定風險應對措施。
- 監(jiān)控項目風險，及時采取措施降低風險。

任職要求：

學歷與專業(yè)：大專及以上學歷，土木工程、工民建或相關專業(yè)。
經(jīng)驗： 5年以上房建項目管理經(jīng)驗，獨立負責過至少一個完整房建項目，[根據(jù)實際情況修改年限和項目數(shù)量]。
資質(zhì)：具備建造師執(zhí)業(yè)資格證書（[一級/二級]，根據(jù)項目復雜程度確定）。
技能：
- 熟悉國家和地方的建筑法律法規(guī)、規(guī)范標準。
- 熟悉房建項目的施工工藝、流程和質(zhì)量要求。
- 熟悉項目管理知識，掌握項目管理的工具和方法。
- 熟練使用CAD、Office等辦公軟件。
- 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織管理能力和解決問題的能力。
- 具備較強的責任心、團隊合作精神和抗壓能力。
其他：身體健康，能適應項目現(xiàn)場工作。