崗位職責:
1.協助制定分公司營銷員渠道的各項年度業務目標、業務策略及業務規劃;
2.執行總公司及分公司制定的業務發展計劃,推動達成分公司營銷員渠道年度APE、NBP、增員、持續率等關鍵業務指標;
3.協助制定業務支援計劃,包括業務競賽方案、業務活動計劃及展業工具的開發和推廣等;
4.執行總公司及分公司確定的產品推動節奏和策略,推動階段性產品銷售指標達成;
5.負責統籌分公司營銷員渠道業務發展人員的培訓及督導,提高業務發展人員的業務能力及工作意愿;
6.負責分公司營銷員人力發展目標的規劃及達成;
7.負責與總公司營銷員渠道業務發展相關事務進行溝通協調;
8.參與渠道規劃,制定全年的業務推動策略,有效的執行業務競賽管理:事前起草競賽標準框架,指導完成競賽推動工具;事中督促業務戰報按時發布;事后督促并落實結果發布、獎勵發放、效果評估;
9.執行大型業務活動、旅游的策劃:篩選供應商,制訂活動流程及執行流程、協調團隊合作;
10.完成職責范圍內的合規及反洗錢工作,遵循各項合規、內控與操作風險管理要求;
11.完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
五年以上大型或優秀同業壽險公司相關崗位從業經驗,過往帶領機構/營業區業績優異,具備外勤經驗者優先;
出色的人際溝通能力;
演講技巧;
團隊合作精神;
項目策劃與組織管理能力。