職位描述
員工關系績效管理薪酬福利
崗位職責：全面負責公司各物業項目人力資源管理、行政事務管理等相關工作。
人事工作：
1.負責年度招聘計劃的編制并組織實施；
2.按照績效考核管理辦法，完成各項目績效考核工作，并對考核資料進行歸檔；
3.負責各項目工資表制作與簽批，監督各項目考勤管理工作；
4.根據各崗位培訓需求制定年度工作計劃并分解執行；監督各項目培訓執行情況；
5.負責各項目人力成本、行政成本管控，符合年度預算要求；
行政工作：
1.負責監督項目倉庫管理、工裝管理、資產管理等工作，確保符合公司管理規范；
2.負責印章管理等各類檔案的歸檔標準制定與監督執行；
3.負責采購審核、合同簽訂、行政類費用管理等工作。
4.領導安排的其他工作。
崗位要求：
1.35周歲（含）以內，統招本科學歷，1年以上物業行業同崗位工作經驗；
2.熟悉勞動法相關方針政策、法規，較強的理解與運用能力。
工作地點
管城回族區鄭州城發金岱智慧產業園40號樓
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職位發布者
楊亞楠/人事經理
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鄭州鄭地合新城市建設有限公司鄭州鄭地合新城市建設有限公司（簡稱：鄭地合新）成立于2017年10月，目前公司以智能化工程為著力點，重點圍繞智能化施工開展相關業務。未來將以智能化施工為基礎，形成設計、施工、服務為一體的智能化產品鏈，致力于成為智慧社區的系統集成商和方案解決商。公司以“合生共贏，齊創美好”為發展宗旨，以“堅韌踏實、開拓創新”的企業精神，致力于美好城市建設與生活提升，為員工創造平臺、為客戶創造價值、為城市創造美麗、為社會創造財富。
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