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## 崗位職責 1. **新供應商開發：** * 根據公司產品需求，主動搜尋、評估和開發符合要求的戶外工業面料（如帳篷布、篷蓋布、帆布、防水透濕面料、阻燃面料等）新供應商。 * 收集供應商資質、產能、技術水平、質量控制體系等信息，進行初步篩選和評估。 * 安排并參與新供應商的現場考察、審核（公司提供支持與培訓）。 * 協助完成新供應商的引入流程（包括樣品索取、打樣跟進、小批量試產協調等）。 2. **現有供應商關系維護：** * 與現有戶外工業面料供應商建立并維護長期、穩定、良好的合作關系。 * 定期（電話/郵件/拜訪）與供應商溝通，了解其生產、質量、交期、價格變動等情況。 * 協調處理日常訂單執行中的問題（如交期、質量異常等），確保供應鏈順暢。 * 定期評估現有供應商的績效表現（質量、交期、價格、服務等）。 3. **供應商拜訪與管理：** * 不定期出差拜訪供應商（包括新老供應商），進行實地考察、溝通、關系維護及問題解決。 * 了解供應商的生產工藝、質量控制點及產能狀況，為采購決策提供依據。 * 向供應商傳達公司的要求、標準及市場信息。 4. **市場信息收集與分析：** * 關注戶外工業面料原材料（如滌綸、尼龍、涂層、助劑等）市場行情及價格波動趨勢。 * 收集行業動態、新技術、新供應商信息，為采購策略提供參考。 5. **跨部門協作：** * 與銷售、產品、質量、生產等部門緊密溝通，確保采購需求清晰、信息傳遞準確。 * 配合質量部門處理供應商物料的質量問題。 * 向相關部門反饋供應商信息及市場動態。 ## 任職要求 1. **教育背景：** 大專及以上學歷，專業不限（供應鏈管理、國際貿易、紡織工程、市場營銷、工商管理等相關專業優先）。 2. **工作經驗：** * 1-3年采購、供應鏈管理、銷售（對接工廠）或相關工作經驗。 * **重要說明：** **無需具備深厚的戶外工業面料專業知識，公司提供入職培訓！** * **加分項：** 有紡織、面料、戶外用品、工業品等相關行業采購或供應商管理經驗者優先考慮。 3. **核心能力與素質：** * 優秀的溝通協調能力：*具備良好的語言表達和傾聽能力，能與供應商及內部團隊進行清晰、有效的溝通。 * 較強的談判能力：具備基本的商務談判技巧和議價意識。 * 積極主動性與責任心：能主動發現問題、解決問題，對工作結果負責。 * 學習能力強：愿意并能夠快速學習行業知識、產品特性和公司流程（公司將提供培訓）。 * 適應能力與抗壓能力：能適應快節奏工作環境，處理多任務，承受一定工作壓力。 * 誠信正直：具備良好的職業操守。 * 團隊合作精神：能與團隊成員協作完成共同目標。 4. 出差要求：必須能接受不定期（主要在國內）的出差安排**，具備獨立出差的能力。 5. **其他：** * 熟練使用Office辦公軟件（Word, Excel, PowerPoint, Outlook）。 * 具備基本的數據分析能力。 * **加分項：** 有駕照并能熟練駕駛者優先（便于出差拜訪供應商）。 *加分項：具備基本的英語讀寫能力（處理郵件、資料）。 （單獨列點）、任職要求中都明確提到了“不定期出差”，確保候選人對此有清晰認知。 4. **核心能力聚焦：** 重點突出了溝通、談判、主動性、責任心、學習能力、適應力、團隊合作等軟技能，這些是勝任該崗位的基礎。 5. **駕照和英語作為加分項：** 進一步拓寬了可選人才范圍，同時為有這些技能的候選人提供額外吸引力。 6. **公司提供支持：** 在“公司提供”部分再次強調了培訓支持，并說明出差支持政策，增加崗位吸引力。