工作職責:
1、負責其下屬銷售團隊的管理,提升團隊凝聚力與戰斗力;
2、根據團隊人員情況合理分解銷售任務,對整個團隊業績負責,完成分配的各項銷售指標;
3、掌握銷售核心流程的全過程,展廳銷售業務接待,協助銷售顧問對接談單;
4、培訓和考核團隊人員,提升團隊人員素質與業務能力。
任職要求:
1、大專及以上學歷,營銷類、管理類、外語外貿相關專業;有高端車企,房企,裝修公司,全屋定制等工作經驗優先;
2、25-36歲,形象氣質佳,談吐大方得體;
3、同等職位2年以上,具備一定的人員管理與團隊建設能力;
4、具備優秀的銷售技巧,較強的溝通表達與協調能力;
5、有激情,抗壓力強,具備良好的職業素養和個人品德。