職位描述
企業文化薪酬福利績效管理人力資源服務
崗位內容：
1. 協助參與公司經營戰略策劃制定，完成公司行政人事管理規劃，協調各部門關系，積極配合總裁做好集團內部管理工作；
2. 確定并推動公司的人力資源戰略、政策和流程；
3. 定期進行績效評估，支持業務目標的達成；
4. 全面負責公司的招聘、培訓和員工關系管理；
5. 監控并更新組織架構和職位描述；
6. 支持公司文化發展，促進企業內部溝通和共識。
任職要求：
1. 十年以上人事行政相關工作經驗，國企或事業單位工作經驗優先；
2. 優秀的口頭和書面溝通能力，擅長公文寫作；
3. 擅長處理復雜的人際關系和問題；
4. 熟悉當地和國家的就業法規和流程；
5. 具有協作精神，能夠與不同的利益相關者建立良好的關系。
6. 細致、耐心、具有較高的服務意識和職業態度
工作地點
深圳南山區佳嘉豪商務大廈8A
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職位發布者
馬麗丹/人事經理
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新琪安集團股份有限公司
新琪安集團于2001年在深圳創立，是一家以食品添加劑生產和銷售為主業的制造型公司，是全球高倍甜味劑三氯蔗糖、食品級甘氨酸的領軍企業。多年來致力于健康營養型食品添加劑的開發與研究，擁有自主核心技術，積累豐富的生產經驗，與全球上百家客戶建立長期合作伙伴關系，是全球食品飲料、醫藥保健品、寵物飼料、日用消費品等龍頭跨國公司的主要供應商。新琪安集團有國內外生產工廠四家，全球產品銷售服務中心四個，技術研發基地兩個，員工約800余人。產品遠銷北美、南美、歐洲、亞太區、非洲等六十多個國家和地區，同時覆蓋了國內主要省、市、自治區。連續三年食品級甘氨酸市場份額位列全球第一，三氯蔗糖市場份額穩居全球前三位。
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