職位描述
信陽特色菜
崗位內容：
1. 負責門店日常運營管理（10-15人團隊），確保菜品品質、服務標準及食品安全。
2. 執行總部制定的成本控制指標。
3. 領導和管理員工，協調和合作，確保團隊高效運作。
4. 維持良好的客戶關系、滿足客戶需求、增強客戶滿意度，維護老客戶復購率
5. 處理日常運營中涉及人員、設備、食材等方面的問題，及時采取相應行動。
5. 通過分析銷售數據和市場趨勢等信息，發現反饋問題，調整經營策略。
6. 參與新店籌建，包括員工培訓、試運營及開業活動執行。
任職要求：
1. 具有餐飲相關行業背景，2年以上管理經驗。
2. 具備良好的團隊管理和溝通技能，能夠有效地領導和協調不同部門的員工。
3. 善于解決問題、決策迅速、對經營數據進行分析并及時發現，解決。
4. 具備優秀的客戶服務技能和卓越的人際交往能力，為客戶帶來無與倫比的體驗。
5. 熱衷于學習和自我發展，并具備熟練使用辦公軟件的能力。
6. 信陽籍優先。
工作地點
金水區鄭州寶龍廣場
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職位發布者
解先生/人事專員
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河南解家餐飲服務有限公司解家河南菜，成立于1996年，20多年來，解家立足鄭州，以“河南的食材，河南的菜”為發展方向，20多年堅持為老百姓做“特色、好吃、干凈”的本地菜。目前已擁有直營門店22家，籌建門店4家，員工1176人，年服務就餐人數超過300萬。為了匹配公司的快速發展，公司實行門店合伙制、師徒制、崗位認證制，都在干部培養、內部晉升方面發揮了巨大作用，內部晉升空間大、有專人傳幫帶，都為員工的成長發展提供了良好的機會。未來解家還將持續擴張引進外部人才的大門，不斷吸納優秀人才，為企業快速發展提供動能！
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